(Senior) Consultant WpHG-Compliance (m/w/d)

JR Germany; Darmstadt; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Wirtschaftsprüfung sucht einen (Senior) Consultant WpHG-Compliance, der eigenverantwortlich Mandanten berät und in einem flexiblen Arbeitsumfeld tätig ist. Die Rolle umfasst technische Unterstützung, Risikoanalysen und die Entwicklung neuer Dienstleistungen. Bewerber sollten über umfassende Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen und Erfahrung im Projektmanagement verfügen.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Individuelle Weiterbildungsförderung

30 Tage Urlaub

Vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft

Lebensarbeitszeitkonto

Fahrradleasing

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Mindestens 3-jährige Berufserfahrung in WpHG-Compliance.
• Bereitschaft zur Durchführung von Seminaren und Coaching-Veranstaltungen.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Beratung in WpHG-Compliance.
• Durchführung von Risikoanalysen und Jahresberichten.
• Technisches Onboarding der Kunden für Softwarelösungen.

Kenntnisse

Eigeninitiative

Zeitmanagement

Qualitätsbewusstsein

Softwareverständnis

Ausbildung

Bankkauffrau/-mann

(Wirtschafts-) Jurist*in

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

AWADO ist die etwas andere Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft. Menschlich, verantwortungsvoll, mit Gemeinschaftssinn. Für uns sind klassische Werte wie Vertrauen, Ehrlichkeit, Loyalität und auch Verantwortungsbewusstsein ein hohes Gut. Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und möchten ein Teil der AWADO WPG StBG werden? Dann bewerben Sie sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Senior) Consultant WpHG-Compliance (m/w/d).

Verstärken Sie unsere Teams als (Senior) Consultant (m/w/d) WpHG-Compliance. Dabei betreuen Sie in Ihrem regionalen Einsatzgebiet unsere Kunden. Die Tätigkeiten erfolgen in den Räumlichkeiten unserer Mandanten und Mandantinnen oder remote im Rahmen des mobilen Arbeitens und damit unabhängig von unseren Standorten. Ihr Wohnort bestimmt Ihr vorrangiges Einsatzgebiet.

1. Eigenverantwortliche Beratung unserer Mandanten in verschiedenen Fragestellungen aus dem Bereich WpHG-Compliance
2. Eigenverantwortliche Durchführung von Unterstützungsleistungen für unsere Mandanten (v.a. in den Bereichen Risikoanalyse, Überwachung und Jahresbericht)
3. Technisches und fachliches Onboarding unserer Kunden bei der Einführung unserer WpHG-Softwarelösung ForumWPC
4. Expertenbewertung der relevanten aufsichtsrechtlichen Änderungen, welche von unserem Monitoring-Team identifiziert wurden
5. Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer WpHG-Softwarelösung ForumWPC
6. Erschließung neuer Märkte durch Ansprache neuer Kunden(-gruppen)
7. Durchführung von Seminaren und Fortbildungsveranstaltungen sowie entsprechende Vernetzung im Bereich WpHG-Compliance
8. Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Dienstleistungen
9. Anleitung und Ausbildung juniorer Kolleginnen und Kollegen
10. Offenes und gewinnendes Auftreten im Umgang mit Kunden

Sie bringen mit:

1. Ausbildung als Bankkauffrau/-mann, Bankbetriebswirt*in oder (Wirtschafts-) Jurist*in mit Schwerpunkt Banken/Finanzen bzw. MaRisk
2. Mindestens 3-jährige Berufserfahrung als (stv.) Compliance-Beauftragte*r, Berater*in, (Verbands-) Prüfer*in oder als interne*r oder externe*r Revisor*in mit Bezug zu WpHG-Compliance
3. Gute Kenntnisse der Strukturen und Prozesse in einer Genossenschaftsbank
4. Sehr gute Kenntnisse über die Umsetzung der für Banken einschlägigen regulatorischen Anforderungen (insb. WpHG, MiFID II, MaComp)
5. Technische Kompetenz für digitale Lösungen und Softwareverständnis
6. Eigeninitiative, gutes Zeitmanagement, ein starkes Qualitätsbewusstsein und hohe Eigenmotivation Dinge zu bewegen und voranzubringen
7. Bereitschaft zur Durchführung von fachlichen Seminaren und Coaching-Veranstaltungen in Präsenz und online
8. Versierter Umgang mit MS Office
9. Idealerweise Erfahrung und Kenntnisse im (agilen) Projektmanagement und Sachkundenachweis gem. BT 1.3.1.3 MaComp

Wir bieten:

• Flexible Arbeitszeiten zwischen 6 und 22 Uhr bei einer Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden, mobil oder im Büro
• Individuelle Weiterbildungsförderung mit jährlichen Weiterbildungsbudgets
• 30 Tage Urlaub, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und Gesundheitsangebote
• Lebensarbeitszeitkonto zur flexiblen Arbeitszeitsicherung
• Fahrradleasing und Bahnfahrten 1. Klasse
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit
• Vergünstigungen über unsere Corporate-Benefit-Plattform