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Trainer / Coach Change Management – Automotive Retail (w/m/d)

JR Germany

Bonn

Vor Ort

EUR 50.000 - 80.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Beratungsbranche sucht einen Trainer/Coach für Change Management im Automotive Retail. In dieser spannenden Rolle werden Sie Coachings und Trainings für Führungskräfte und Teams durchführen, Trainingsbedarfe analysieren und innovative Trainingsmethoden entwickeln. Sie profitieren von einer unbefristeten Anstellung, flexiblen Arbeitszeiten und einem modernen Büro mit Home-Office-Optionen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Coaching haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Unbefristete Anstellung
Deutschlandticket
Firmenbike
Firmenwagen
Zuschüsse zum Urban Sport Club
29 Tage Urlaub plus Rosenmontag
Sabbatical-Optionen
Kostenlose Getränke
Obst und weitere Annehmlichkeiten

Qualifikationen

  • 3-5 Jahre Erfahrung in Training, Coaching oder Personalentwicklung.
  • Relevante Zertifizierungen im Bereich Training oder Coaching sind wünschenswert.

Aufgaben

  • Durchführung von change-orientierten Coachings und Trainings.
  • Analyse von Trainingsbedarfen und Entwicklung entsprechender Konzepte.

Kenntnisse

Coaching
Change Management
Communication Skills
Presentation Skills
Analytical Skills

Ausbildung

Betriebswirtschaftliche Ausbildung

Jobbeschreibung

Trainer / Coach Change Management – Automotive Retail (w/m/d), Bonn

Herzlich Willkommen bei der MSR Consulting Group.

Als führende Unternehmensberatung begleiten wir Klienten aus den Branchen Automotive & Mobility sowie Financial Services und Industrial Goods auf ihrem Weg zum Best-in-Class.

Unser Ziel: Die Welt für Kunden besser machen.
Bei uns erwartet dich Teamgeist, eigenverantwortliches Arbeiten und gemeinsame Entwicklung. Mit einer kununu-Bewertung von 4,4 von 5 sind wir stolz auf die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden und unsere offene Unternehmenskultur.

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft!

Stellenbezeichnung: Trainer / Coach Change Management – Automotive Retail (w/m/d)

Arbeitsort: Bonn | Full-time employee | AB SOFORT

  1. Durchführung von change-orientierten Coachings und Trainings in den Branchen Automobil, Land- und Baumaschinen mit Fokus auf Führungskräfte, Teams und Mitarbeitende im Retail-Bereich.
  2. Analyse von Trainings- und Coachingbedarfen sowie Entwicklung entsprechender Konzepte für Management, Sales und Aftersales.
  3. Evaluierung und Erfolgskontrolle der Trainings- und Coachingprojekte.
  4. Entwicklung und Implementierung neuer Trainingsmethoden und -technologien.
  5. Sicherstellung einer kontinuierlichen Verbesserung der Trainings- und Coachingprozesse.
Vorteile und Unternehmenskultur
  • Unbefristete Anstellung, abwechslungsreiche Aufgaben und schnelle Verantwortungsübernahme.
  • Kurze Kommunikationswege, regelmäßiger Austausch und Feedback.
  • Individuelles Onboarding mit Mentor und monatliche Weiterbildungen an der MSR Academy.
  • Halbjährliche Mitarbeitergespräche und klare Karriereschritte.
  • Attraktive Vergütung mit systematischer Gehaltsentwicklung, Deutschlandticket, Firmenbike & Firmenwagen sowie Zuschüsse zum Urban Sport Club.
  • Jährliches Europa-Seminar, Team-Events & Feel Good-Aktivitäten.
  • Modernes Büro mit großem Garten, Home-Office-Optionen und flexiblen Arbeitszeiten.
  • 29 Tage Urlaub plus Rosenmontag, Sabbatical-Optionen und weitere freie Tage.
  • Kostenlose Getränke, Obst und weitere Annehmlichkeiten.
Anforderungen
  • Betriebswirtschaftliche Ausbildung (Studium oder vergleichbare Berufserfahrung).
  • Idealerweise 3-5 Jahre Erfahrung in Training, Coaching oder Personalentwicklung, vorzugsweise in der Automobil- oder Landmaschinenbranche.
  • Relevante Zertifizierungen im Bereich Training oder Coaching sind wünschenswert.
  • Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Durchführung von Programmen.
  • Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
  • Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln.
  • Bereitschaft zu Reisen von 2-3 Tagen pro Woche.
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