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Pflegefachkraft (m/w/d) in Moers

TN Germany

Moers

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 3 Tagen
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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich der ambulanten Pflege sucht eine erfahrene Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für den Standort Moers. Die Position umfasst die Erstellung von Pflegeplänen, die Unterstützung bei der Dienstplanung und die Gewährleistung einer hochwertigen Pflege. Neben einem attraktiven Gehalt bietet die Stelle zahlreiche Benefits wie ein Begrüßungsgeld, 30 Tage Urlaub und Fortbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Begrüßungsgeld von 1.000,00 €/brutto
Attraktives Monatsgehalt
Steuerfreie Zuschläge
Weihnachts- und Urlaubsgeld
30 Tage Urlaub
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Fort- und Weiterbildungen
Corporate Benefits
VWL-Zuschuss
KITA-Zuschuss
Bikeleasing
Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämien
Wertschätzendes Arbeitsumfeld

Qualifikationen

  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der ambulanten Pflege.
  • Routinierter Umgang mit Pflegetätigkeiten.
  • Wertschätzender Umgang mit Klienten.

Aufgaben

  • Erstellung der Pflegeplanung und des Pflegeprozesses.
  • Gewissenhafte Durchführung der Pflegedokumentation.
  • Sicherstellung der pflegerischen Versorgung unserer Klienten.

Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein
Umgang mit Medikamentenausgabe
Digitale Dokumentation

Ausbildung

Staatlich anerkannter Abschluss als Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

Einleitung
Guten Tag, wir sind die VIVIANUM! Mit bundesweiten Standorten im ambulanten Bereich, Senioren- und Intensiv-Wohngemeinschaften sowie unserer schulischen Kinderbetreuung sind wir eine starke Arbeitgebermarke. Für unseren ambulanten Pflegedienst: "Christliche Pflege Kiwitt" in Moers mit zusätzlichem Standort in Alpen/Rheinberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Aufgaben
  1. Erstellung der Pflegeplanung und des Pflegeprozesses
  2. Unterstützung bei der Dienst- und Tourenplanung
  3. Gewissenhafte Durchführung der Pflegedokumentation
  4. Sicherstellung der pflegerischen Versorgung unserer Klienten
  5. Direkte Unterstützung der PDL/stv. PDL
Qualifikation
  • Staatlich anerkannter Abschluss als Pflegefachkraft (z. B. Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in)
  • Verantwortungsbewusster und wertschätzender Umgang mit unseren Klienten
  • Routinierter Umgang mit Medikamentenausgabe, Pflegetätigkeiten und digitaler Dokumentation sowie Kontakt mit Angehörigen, Ärzten und Kollegen
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der ambulanten Pflege
Benefits
  • Zahlung eines Begrüßungsgeldes in Höhe von 1.000,00 €/brutto
  • Attraktives Monatsgehalt nach regional üblichen Standards
  • Steuerfreie Zuschläge
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • 30 Tage Urlaub
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Optimale Einarbeitung und umfassende Unterstützung durch das Team
  • Fort- und Weiterbildungen, z. B. E-Learning (Pflegecampus)
  • Corporate Benefits (Einkaufsportal)
  • VWL-Zuschuss
  • KITA-Zuschuss
  • Bikeleasing
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämien
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Verantwortungsvolle Aufgaben
Noch ein paar Worte zum Schluss

Noch Fragen? Dann ruf uns gerne einfach an!
Tel.: 02841 / 42020
Ansprechpartner: Herr Rickes oder Herr Mamuti

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