Marketing Manager HR / Personal (m/w/d)

TN Germany; Weinstadt; Hybrid; EUR 50.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Personalbranche sucht einen Marketing Manager HR / Personal in Weinstadt. In dieser Rolle unterstützen Sie die Entwicklung der Arbeitgebermarke und arbeiten eng mit dem Recruiting-Team zusammen. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen bieten ein modernes Arbeitsumfeld. Sie profitieren von einer guten Work-Life-Balance und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Gute Work-Life-Balance

Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Private Krankenversicherung

Bikeleasing

Urban Sports Club Mitgliedschaft

Corporate Benefits

Besondere Firmen- und Teamevents

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Personalmarketing oder Employer Branding.
• Aktuelle Kenntnisse der HR-Marketingtrends.
• Fähigkeit, komplexe Projekte erfolgreich zu führen.

Aufgaben

• Unterstützung der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Employer Brand.
• Entwicklung und Implementierung von Marketingmaßnahmen.
• Beobachtung von Trends und Entwicklung neuer Ideen.

Kenntnisse

Kommunikation

Projektmanagement

Kreativität

Analytisches Denken

Jobbeschreibung

Marketing Manager HR / Personal (m/w/d), Weinstadt

Weinstadt, Germany

audius als „Perfect Match” für Ihr Berufsleben. Bei audius werden Sie nicht nur Teil eines weltweit agierenden Teams aus über 600 Mitarbeitenden, sondern auch aktiv am digitalen Wandel beteiligt und tragen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Konzerns bei. Neben der Förderung von Innovationen und Kundenorientierung legt audius großen Wert auf die Mitarbeiterförderung. Ob analytisch, kommunikativ, pragmatisch oder kreativ – bei audius finden Sie optimale Arbeitsplätze und Karrierechancen für jeden Charakter.

Sie möchten keine Routine und Langeweile im Job? Dann kommen Sie zu audius! Als Marketing Manager HR / Personal (m/w/d) erwartet Sie neben einem abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich ein engagiertes Team und eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten an unserem Standort in Weinstadt (bei Stuttgart) sowie bis zu 80% Homeoffice ermöglichen ein modernes Arbeitsumfeld.

Unsere Stelle ist ab dem 01.10.2024 zu besetzen.

Ihre Aufgaben bei uns

1. Sie unterstützen die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Employer Brand von der Strategie bis zur Umsetzung.
2. Sie entwickeln und implementieren Maßnahmen (inkl. Contentproduktion) im Offline- und Onlinebereich zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitenden.
3. Sie beobachten Trends und entwickeln kontinuierlich neue Ideen für verschiedene Zielgruppen.
4. Sie arbeiten eng mit den Bereichen Recruiting und HR zusammen.
5. Sie gestalten Ihren Tätigkeitsbereich aktiv mit.

Ihr Profil

1. Berufserfahrung im Personalmarketing oder Employer Branding.
2. Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Marketingmaßnahmen.
3. Fähigkeit, komplexe Projekte erfolgreich zu führen.
4. Aktuelle Kenntnisse der HR-Marketingtrends.
5. Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
6. Empathie und Freude an innovativem Denken.

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen ein innovatives Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens.

• Gute Work-Life-Balance
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, inklusive interner E-Learning-Programme
• Private Krankenversicherung bei audius
• Bikeleasing
• Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Corporate Benefits
• Besondere Firmen- und Teamevents (z.B. Alpaka-Wanderung, Kanu fahren)

Ansprechpartner: Isabell Groß [phone] - 453