Erzieher/ Sozial-, Kindheits- oder Heilpädagogen (m/w/d)

TN Germany; Teistungen; Vor Ort; EUR 30.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine katholische Kirchengemeinde in Teistungen sucht einen Erzieher oder Sozialpädagogen in Teilzeit oder Vollzeit. Die Stelle ist befristet, mit der Möglichkeit zur Entfristung. Es werden umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten geboten, sowie eine Vergütung nach AVR und zusätzliche Altersvorsorge.

Leistungen

32 Tage Urlaub

2 Regenerationstage

Zusätzliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher/Sozialpädagoge/Kindheitspädagoge/Heilpädagoge.
• Eigeninitiative, Team- und Kooperationsfähigkeit.

Aufgaben

• Arbeit nach dem Thüringer Bildungsplan.
• Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen der Kinder.
• Mitarbeit im QM-Team.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Flexibilität

Freundlichkeit

Motivation

Ausbildung

staatlich anerkannter Erzieher

Sozialpädagoge

Kindheitspädagoge

Heilpädagoge

Jobbeschreibung

Erzieher/ Sozial-, Kindheits- oder Heilpädagogen (m/w/d), Teistungen

Katholische Pfarrgemeinde St. Andreas

Teistungen, Germany

Die Katholische Kirchengemeinde Sankt Andreas Teistungen sucht für ihre Kindertagesstätte

in Teistungen ab sofort eine/n staatlich anerkannte/n

Erzieher/ Sozialpädagogen/ Kindheitspädagogen/Heilpädagogen (m/w/d)

in Teilzeit/ Vollzeit. Die Stelle ist zunächst befristet. Eine Entfristung wird aber angestrebt.

• Arbeit nach dem Thüringer Bildungsplan
• Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen der Kinder
• professionelle Zusammenarbeit mit Eltern in Form von Eltern- und Entwicklungsgesprächen
• Mitgestaltung der pädagogischen und religiösen Angebote
• pädagogischer Einsatz in allen Altersstufen
• Projektarbeit im Rahmen des Situationsansatzes
• Konzeptionsumsetzung
• Mitarbeit im QM-Team
• Fortbildung und zusätzliche Qualifikationsmöglichkeiten
• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher/Sozialpädagoge/ Kindheitspädagoge/ Heilpädagoge (m/w/d)
• Eigeninitiative, Team- und Kooperationsfähigkeit
• Flexibilität, Freundlichkeit und Freude bei der alltäglichen Arbeit
• Motivation für die Arbeit in verschiedenen Altersgruppen
• Wertschätzung und Achtsamkeit Kindern, Eltern und dem Team gegenüber
• Freundliches, sicheres Auftreten im Außen- und Innenkontakt

Ihnen eine anspruchsvolle Aufgabe mit weitreichenden Gestaltungsmöglichkeiten. Wir vergüten nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) und haben eine attraktive, zusätzliche vom Dienstgeber mitfinanzierte Altersvorsorge. Urlaubsanspruch von 32 Tagen zzgl.2 Regenerationstage. Schwerbehinderte Bewerber*innen erhalten bei gleicher Eignung Vorzug.