Mitarbeiter (m/w/d) für das Qualitätsmanagement

TN Germany; Köln; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Unternehmen in Köln sucht einen engagierten Mitarbeiter für das Qualitätsmanagement. Diese Teilzeitstelle bietet die Möglichkeit, in einem verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu arbeiten, der die Überwachung der Qualitätssicherung und die Mitwirkung an innovativen Konzepten umfasst. In einer offenen und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung sowie flexible Arbeitszeitmodelle, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. Wenn Sie eine Leidenschaft für Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen haben und Teil eines familienfreundlichen Unternehmens werden möchten, ist diese Position ideal für Sie.

Leistungen

Alterszusatzversorgung (KZVK)

Fort- und Weiterbildungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Unterstützung bei der Vermittlung von Kindergartenplätzen

CorporateBenefits

BusinessBike-Leasing

Mitarbeiterfeste

Qualifikationen

• Erfahrung im Gesundheitswesen und Qualitätsmanagement ist erforderlich.
• Gute Kenntnisse in MS Office und Projektumsetzung sind wünschenswert.

Aufgaben

• Überwachung der Qualitätssicherung nach SGB V und Erstellung des Qualitätsberichts.
• Durchführung von Fortbildungen und Auditierung vor Ort.

Kenntnisse

Berufserfahrung im Gesundheitswesen

Qualitätsmanagement Erfahrung

MS Office Kenntnisse

Projektmanagement

Eigenmotivation

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Zusatzausbildung im Qualitätsmanagement

Jobbeschreibung

Mitarbeiter (m/w/d) für das Qualitätsmanagement, Cologne

Für den Standort Köln-Ehrenfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Mitarbeiter (m/w/d) für das Qualitätsmanagement

in Teilzeit

Zu Ihren Aufgaben gehören:

1. Überwachung der einrichtungsübergreifenden Qualitätssicherung nach SGB V
2. Erstellung des jährlichen Qualitätsberichts
3. Durchsetzen von präventiven Maßnahmen zur Verhinderung von Qualitätsproblemen
4. Auditierung und Überwachung der Einhaltung relevanter Vorschriften in der Praxis vor Ort
5. Begleitung externer Prüfungen
6. Durchführung von Fortbildungen und Moderation von Arbeitsgruppen
7. Mitwirkung bei der Konzeption, Einführung und Überprüfung neuer Dienstleistungsangebote
8. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems und QM-Handbuches
9. Erstellung von Konzepten, Standards, Verfahrensanweisungen sowie Arbeitsanweisungen
10. Zusammenarbeit mit der Regionalleitung
11. Projektentwicklung und Umsetzung innovativer Konzepte
12. Umsetzung und Weiterentwicklung des Beschwerdemanagements

Sie haben folgendes Profil:

1. Berufserfahrung im Gesundheitswesen und / oder im Bereich des Qualitätsmanagements
2. wünschenswert ist eine Zusatzausbildung im Qualitätsmanagement
3. gute Grundkenntnisse im Umgang mit MS Office
4. Erfahrung bei der Umsetzung von Projekten
5. eine ausgeprägte Eigenmotivation und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
6. eine zielorientierte Kommunikation mit der ausgeprägten Fähigkeit, Mitarbeiter an Entwicklungsprozessen zu beteiligen

Wir bieten Ihnen:

1. einen interessanten, vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich
2. eine offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem modernen Unternehmen
3. eine strukturierte Einarbeitung und Unterstützung
4. einen engen Austausch und Zusammenarbeit mit Qualitätsmanager/Innen aus Einrichtungen des Verbundes
5. eine Vergütung, die sich an den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) orientiert
6. eine Alterszusatzversorgung (KZVK)
7. fachspezifische und außerfachliche Fort- und Weiterbildungen
8. Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle
9. ein familienfreundliches Unternehmen (z.B. Unterstützung bei der Vermittlung von Kindergarten- und Kindertagesstätten-Plätzen)
10. sowie weitere Sozialleistungen (z.B. CorporateBenefits, BusinessBike-Leasing, Angebote zur Gesundheitsprophylaxe)
11. Angebot von Mitarbeiterfesten (z. B. Weihnachtsmarkt, Meet and Grill, monatliche Infoveranstaltung)