Area Sales Manager (m/w/d) Südwestdeutschland

TN Germany; Bayern; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein bedeutendes Unternehmen der Holzverarbeitung sucht einen Area Sales Manager für Südwestdeutschland. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Pflege und Expansion des Kundenportfolios sowie die Durchführung von Marktanalysen. Das Unternehmen bietet ein kollegiales Umfeld mit attraktiven Zusatzleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Entwicklungsmöglichkeiten

Umfangreiche Weiterbildungsoptionen

Qualifikationen

• Mindestens 4 Jahre Erfahrung, idealerweise im konstruktiven Holzbau.
• Kenntnisse in spezifischen Holzprodukten von Vorteil.

Aufgaben

• Verantwortlich für die Betreuung und Erweiterung unseres Kundenstamms.
• Durchführung detaillierter Marktanalysen.
• Erstellung und Überwachung von Budgetplänen.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Vertriebserfahrung

Marktforschung

Budgetplanung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Holzsektor

Jobbeschreibung

Area Sales Manager (m/w/d) Südwestdeutschland, Bavaria

Unser Kunde ist ein bedeutendes Unternehmen der Holzverarbeitung mit jahrzehntelanger Erfahrung und mehreren Standorten in Europa. Zur Verstärkung des Teams und weiteren Ausbau bzw. Steigerung von Marktanteilen suchen wir ab sofort in Direktanstellung und Vollzeit.

Was Sie erwartet:

• Erfolgreicher, stabiler internationaler Konzern
• Nachhaltigkeit als Grundprinzip
• Mitarbeiterorientierung im Fokus
• Kollegiales Umfeld und ausgeprägte Teamkultur
• Attraktive Zusatzleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Entwicklungsmöglichkeiten und umfangreiche Weiterbildungsoptionen

Ihre Aufgaben:

1. Pflege und Expansion des Kundenportfolios: Verantwortlich für die Betreuung und Erweiterung unseres Kundenstamms durch proaktive Ansprache und Beratung, um nachhaltige Kundenbeziehungen und Wachstumspotenziale zu sichern.
2. Marktforschung und Wettbewerbsanalyse: Durchführung detaillierter Marktanalysen, um Trends zu erkennen und strategische Entscheidungen zu treffen.
3. Budgetplanung und -kontrolle: Erstellung und Überwachung von Budgetplänen zur Erreichung finanzieller Ziele.
4. Strategische Maßnahmenentwicklung: Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Vertriebssteigerung, Kundenakquise und -bindung.
5. Teilnahme an Standortmeetings: Regelmäßiger Austausch mit dem Produktionsteam zur Koordination zwischen Vertrieb und Fertigung.

Ihr Profil:

• Ausbildung/Studium: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Holzsektor
• Vertriebserfahrung: Mindestens 4 Jahre Erfahrung, idealerweise im konstruktiven Holzbau
• Produktkenntnisse: Kenntnisse in spezifischen Holzprodukten von Vorteil
• Kundenorientierung: Ausgeprägte Kundenorientierung und starke Abschlussfähigkeit
• Reisebereitschaft: Hohe Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen
• Homeoffice im Vertriebsgebiet