Technischer Redakteur (w/m/d)

TN Germany; Bruchsal; Hybrid; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Elektro- und Metallindustrie in Baden-Württemberg sucht einen technischen Redakteur. Sie werden für die Erstellung von Betriebsanleitungen und Onlinehilfen verantwortlich sein. Das Unternehmen bietet ein hybrides Arbeitsmodell, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeitmodelle

Betriebskindertagesstätte

Gesundheitsmanagement

Weiterbildung und Förderung

Erstklassige Ausstattung

Gute Verkehrsanbindung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Kommunikations- und Medienmanagement oder Technische Redaktion.
• Erfahrungen in der Erstellung von technischen Informationsprodukten.

Aufgaben

• Erstellung von technischen Informationsprodukten für Industriegetriebe.
• Anfertigung von responsiven Informationsprodukten im HTML5-Format.

Kenntnisse

Technische Redaktion

Kommunikationsmanagement

Modularisierung

Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium in Kommunikations- und Medienmanagement

Studium in Technische Redaktion

Tools

SCHEMA ST4

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

1. Erstellung von technischen Informationsprodukten für Industriegetriebe, wie z. B. Betriebsanleitungen, Handbücher, Kataloge.
2. Anfertigung von responsiven Informationsprodukten wie z. B. Onlinehilfen im HTML5-Format.
3. Ausarbeitung von spezifischen Informationsprodukten wie z. B. auftragsspezifische Betriebsanleitungen inklusive dem zugehörigen Auftragsmanagement, z. B. im CRMMitarbeit bei der Optimierung von Prozessen und Methoden zur Erstellung von technischen Informationsprodukten.

Ihre Qualifikationen

1. Abgeschlossenes Studium in Kommunikations- und Medienmanagement, Technische Redaktion oder vergleichbar.
2. Erfahrungen in der Erstellung von technischen Informationsprodukten mit Strukturierungs- und Modularisierungsmethoden.
3. Erfahrung im Umgang mit Redaktionssystemen, idealerweise mit SCHEMA ST4.
4. Gute Englischkenntnisse.

Unser Angebot

1. Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge.
2. Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitsmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung.
3. DriveAcademy: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen.
4. Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten.
5. Infrastruktur: Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden.