Compliance Manager (w/m/d) befristet

TN Germany; Karlsruhe; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in Karlsruhe sucht einen Compliance-Experten, der Mitarbeitende in Compliance-Fragen berät und Risikoanalysen durchführt. Sie profitieren von 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitsmodellen und weiteren attraktiven Benefits.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Finanzielle Extras

Leasing-Angebote

Flexible Arbeitsmodelle

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes juristisches Hochschulstudium.
• Mehrjährige Erfahrung in der Compliance-Beratung.

Aufgaben

• Beratung von Mitarbeitenden in Compliance-relevanten Fragen.
• Durchführung von Risikoanalysen und Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems.

Kenntnisse

Compliance Beratung

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Konfliktfähigkeit

Englisch

Ausbildung

Juristisches Hochschulstudium

Jobbeschreibung

Überblick

EnBW Energie Baden-Württemberg AG in Karlsruhe, Deutschland, sucht eine/n Compliance-Experten/in. Unser Ziel ist es, eine sichere und unterstützende Arbeitsumgebung zu bieten, mit Vorteilen wie 30 Tagen Urlaub, finanziellen Extras, Leasing-Angeboten, flexible Arbeitsmodelle und weiteren Benefits.

Vielfältige Aufgaben

1. Beratung von Mitarbeitenden, Fachabteilungen und Projekten in Compliance-relevanten Fragen
2. Aufnahme, Bearbeitung und Dokumentation von Compliance-Verdachtsfällen
3. Durchführung von Risikoanalysen, Mitwirkung an Prozessen und Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems
4. Eigenständige Bearbeitung entflechtungsrechtlicher Fragestellungen
5. Frühzeitige Erkennung von Digitalisierungsthemen, Integration in die Compliance-Arbeit und Engagement für „Compliance & Integrity“

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes juristisches Hochschulstudium, idealerweise Volljurist/in mit zweitem Staatsexamen
• Mehrjährige Erfahrung in der Compliance-Beratung und im Aufbau sowie in der Anwendung von Compliance-Management-Systemen
• Erfahrung im Bereich „Unbundling Compliance“ oder Interesse an Einarbeitung
• Interdisziplinäre Arbeitsweise, Interesse an ESG und „Compliance & Integrity“
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
• Motivierte, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Humor
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse