Pflegepädagoge (m/w/d)

JR Germany; Köln; Vor Ort; EUR 50.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Bildungseinrichtung in der Pflege sucht eine Kursleitung für die Fachschule für Pflege. In dieser verantwortungsvollen Rolle sind Sie für die Organisation und Durchführung der Ausbildung verantwortlich. Sie arbeiten eng mit den Fachschülern und Praxispartnern zusammen und gestalten aktiv die Pflegepädagogik. Die Stelle bietet flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine leistungsorientierte Vergütung.

Leistungen

Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst

Moderne Unterrichtsausstattung

Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Zuschüsse zu Firmenfitness

Qualifikationen

• Abgeschlossener Masterabschluss oder Universitätsdiplom mit pflegepädagogischer Qualifikation.
• Berufserfahrung in der Pflege ist von Vorteil.

Aufgaben

• Kursleitung in der Fachschule für Pflege mit Schwerpunkt generalistische Pflegeausbildung.
• Planung und Durchführung von theoretischem und praktischem Unterricht.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten

Sozialkompetenz

Organisationsvermögen

Ausbildung

Masterabschluss oder Universitätsdiplom mit pflegepädagogischer Qualifikation

Bachelorabschluss in berufsspezifischer Ausrichtung

Tools

Moodle

Jobbeschreibung

Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg

Standort und Beginn

Standort: Flehingen

Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder spätestens zum 01.10.2025, in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis

Über das KVJS-Bildungszentrum Schloss Flehingen

Das KVJS-Bildungszentrum Schloss Flehingen des Kommunalverbands für Jugend und Soziales Baden-Württemberg bietet in vier staatlich anerkannten sozial- und heilpädagogischen Fachschulen eine berufsbegleitende Ausbildung an. Es dient auch als Tagungshaus für Interessierte aus dem kommunalen Bereich, der freien Wohlfahrtspflege sowie Verbänden, Vereinen und Firmen.

Stellenbeschreibung: Kursleitung in der Fachschule für Pflege

1. Kursleitung in unserer Fachschule für Pflege mit dem Schwerpunkt generalistische Pflegeausbildung, inklusive Kursorganisation, Stundenplangestaltung und administrativen Aufgaben
2. Planung, Vorbereitung und Durchführung von theoretischem und praktischem Unterricht sowie die Erstellung von Leistungsnachweisen inklusive Notenerhebung und -dokumentation
3. Durchführung von Ausbildungs- und Beratungsgesprächen mit den Fachschülern
4. Mitwirkung bei der Planung und Abnahme der staatlichen Prüfungen sowie der Praxisbegleitung
5. Weiterentwicklung curricularer und pädagogischer Themenstellungen
6. Kooperation mit den Praxispartnern
7. Ansprechperson für nebenamtliche Dozenten

Qualifikationen

• Abgeschlossener Masterabschluss oder Universitätsdiplom mit pflegepädagogischer Qualifikation; bei Bachelorabschluss ist ein Masterabschluss in berufsspezifischer Ausrichtung ausreichend
• Grundständige Ausbildung als Pflegefachkraft
• Berufserfahrung in der Pflege ist von Vorteil
• Lehrerfahrung in der Erwachsenenbildung oder in einer Pflegeschule ist wünschenswert
• Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen Entwicklungen in der Pflegepädagogik
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und hohe Sozialkompetenz
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie gutes Organisationsvermögen
• Bereitschaft zur Einarbeitung in Schulverwaltungssoftware und Moodle
• Führerschein Klasse B

Vorteile und Arbeitsbedingungen

• Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Maß an Selbstständigkeit
• Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst – Verwaltung –
• Moderne Unterrichtsausstattung
• Arbeitsplatz im Schlossgebäude mit parkähnlicher Anlage
• Fahrzeugnutzung für Außendienste (nach Verfügbarkeit)
• Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Leistungsorientierte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung nach TVöD
• Zuschüsse zu Firmenfitness, Corporate Benefits und ÖPNV

Die Vergütung erfolgt in der Entgeltgruppe 13 TVöD, abhängig von Qualifikation und Unterrichtseinsatz.