Personalreferent (w/m/d) / HR / P&O Business Partner

TN Germany; München; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Mobilität sucht einen Personalreferenten (w/m/d) in München. Sie beraten Führungskräfte und Mitarbeitende in HR-Angelegenheiten, fördern die Mitarbeiterentwicklung und arbeiten in einem diversen Umfeld. Mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Leistungen

Mobiles Arbeiten / Remote Work

Umfangreiche Weiterbildungsangebote

Inklusion & Vielfalt

Beitrag zum Klimaschutz

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrung als Personalreferent oder HR Business Partner.
• Gutes Wissen zu Betriebsverfassung, Arbeitsrecht und Tarifsysteme.

Aufgaben

• Beratung in operativen Personalangelegenheiten.
• Einhaltung von Richtlinien und tarifvertraglichen Bestimmungen.
• Identifikation von Maßnahmen zur Mitarbeiterentwicklung.

Kenntnisse

HR-Themen

Moderation

Kommunikation

Ausbildung

Master in Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften

Jobbeschreibung

Personalreferent (w/m/d) /// HR / P&O Business Partner, Munich

Munich, Germany

Gemeinsam machen wir den Unterschied

Siemens Mobility ist ein eigenständig geführtes Unternehmen der Siemens AG und seit über 160 Jahren ein führender Anbieter im Bereich Mobilität. Zu unserem Kerngeschäft gehören Schienenfahrzeuge, Bahnautomatisierungs- und Elektrifizierungslösungen, schlüsselfertige Systeme sowie die dazugehörigen Serviceleistungen. Wir waren schon immer sehr innovativ, um Reisen schneller, sicherer und komfortabler zu machen. Heute brauchen wir neue Lösungen für neue Herausforderungen wie den Klimawandel und weltweit steigende Bevölkerungszahlen. Das ist es, was uns antreibt. Deshalb gestalten wir Mobilität mit Leidenschaft und sind immer einen Schritt voraus. Durch Digitalisierung machen wir Infrastrukturen intelligent und schaffen Möglichkeiten, die uns nachhaltig und nahtlos von A nach B bringen. Unsere über 40.000 Mitarbeitenden sind Pioniere im Mobilitätswesen, die dabei helfen, die Welt in Bewegung zu halten.

Was tragen Sie bei?

• Sie beraten eigenverantwortlich Ihren eigenen Betreuungsbereich in allen operativen Personalangelegenheiten.
• Dabei beraten Sie Führungskräfte und Mitarbeitende sicher in arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Sie sorgen für die Einhaltung von Richtlinien und tarifvertraglichen Bestimmungen.
• Sie pflegen eine konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und stimmen sich eng zu mitbestimmungspflichtigen Themen ab.
• Darüber hinaus identifizieren Sie Maßnahmen zur Mitarbeiterentwicklung und -bindung und setzen diese um.
• Sie wirken an der Erstellung und Durchführung von Schulungen mit.

Was bringen Sie mit?

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master), vorzugsweise in einer wirtschafts-, sozial- oder rechtswissenschaftlichen Fachrichtung.
• Erste Berufserfahrung als Personalreferent (w/m/d), HR Business Partner oder in einer ähnlichen allgemeinistischen HR-Funktion.
• Gutes Wissen zu HR-Themen, insbesondere Betriebsverfassung, Arbeitsrecht und Tarifsysteme, ist von Vorteil.
• Freude an der Moderation von Trainings und Veranstaltungen sowie am Sprechen vor Gruppen.
• Gerne im Umgang mit vielfältigen Menschen in einem diversen Umfeld.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie konversationssicheres Englisch.

Was bieten wir Ihnen?

• Mobiles Arbeiten / Remote Work: Möglichkeit, hybrid zu arbeiten, geregelt durch eine Betriebsvereinbarung.
• Inklusion & Vielfalt: Wir setzen uns gegen Ungerechtigkeit und Ungleichheit ein und fördern ein Umfeld, in dem Sie Sie selbst sein können.
• Beitrag zum Klimaschutz: Sie tragen aktiv zur Verkehrswende bei, indem Sie innovative Transportlösungen mit geringem CO2-Ausstoß entwickeln.
• Weiterentwicklung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote über unseren Learning Campus für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung.

Wie treten Sie mit uns in Kontakt?

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Ihre Bewerbung.