Praktikum im Bereich People (m/w/d)

TN Germany; Iphofen; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Praktikanten im Bereich People, um wertvolle Erfahrungen in der Personalabteilung zu sammeln. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, aktiv an HR-Projekten mitzuarbeiten und Veranstaltungen zu planen. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und hast die Chance, deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden bietet dieses Unternehmen ein attraktives Praktikum, das dir hilft, deine Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Entwicklung junger Talente zu haben.

Leistungen

Flexibilität mit Gleitzeit

Faire Praktikumsvergütung

Vergünstigungen bei Sport- und Freizeitangeboten

Ausreichend Parkplätze

Individuelle Onboarding-Days

Rabattierter Mitarbeitereinkauf

Qualifikationen

• Derzeit immatrikuliert in einem relevanten Studiengang.
• Erste Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil.

Aufgaben

• Aktive Mitarbeit in der Personalabteilung mit Fokus auf HR-Projekte.
• Organisation und Begleitung von Schülerpraktika.

Kenntnisse

Betriebswirtschaftslehre

Pädagogik

Psychologie

MS-Office-Anwendungen

Ausbildung

Studium der Betriebswirtschaftslehre

Studium der Pädagogik

Studium der Psychologie

Jobbeschreibung

Praktikum im Bereich People (m/w/d), Iphofen

Knauf

Iphofen, Germany

Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet dir die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln.

Als globaler Bauproduktehersteller mit 42.500 Mitarbeitenden in 90 Ländern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.

Knauf Gips KG ist stolz, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Persönlichkeiten, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Teile unsere Werte und werde Teil des Teams.

Erkennst du dich wieder?

• Stellst du stets den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns?
• Denkst du bei deinem Handeln an die Zukunft und kommende Generationen?
• Strebst du kontinuierlich nach persönlichem und beruflichem Wachstum?

Das erwartet dich

• Durch deine aktive Mitarbeit in der Personalabteilung, mit Fokus auf Ausbildung und duales Studium, hilfst du bei der Entwicklung und Umsetzung vielfältiger HR-Projekte mit
• Bei der Auswahl und Betreuung von Auszubildenden, sowie dualen Studierenden, bist du involviert
• Schülerpraktika organisierst und begleitest du eigenverantwortlich
• Du planst Veranstaltungen, wie Ausbildungsmessen, Seminare oder Einführungskurse für Auszubildende und trägst zu einem reibungslosen Ablauf bei
• Als Teammitglied unterstützt du das lokale HR-Teams bei administrativen Aufgaben

Das bringst du mit

• Derzeit bist du in einem Studium der Betriebswirtschaftslehre, Pädagogik, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang immatrikuliert
• Idealerweise konntest du erste Erfahrungen im HR-Bereich sammeln oder hast bereits eine Ausbildung abgeschlossen
• Du begeisterst dich für die Förderung und Entwicklung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen und hast Lust dich hierbei zu engagieren
• Eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen zeichnen dich aus
• Du stehst für ein mindestens 4- bis 6-monatiges Praktikum, z. B. im Rahmen eines Pflichtpraktikums während des Studiums, zur Verfügung

Darum lohnt es sich

Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem:

• Flexibilität: 38-Stunden-Woche, Gleitzeitstundenkonto mit einem breiten Zeitfenster für flexibles Arbeiten und wöchentliche Home-Office-Tage
• Vergütung: Faire Bezahlung des Praktikums
• Fitness und Gesundheit: Vergünstigungen bei verschiedenen Sport- und Freizeitangeboten (zB. Fitnessstudio Iphofen, Schwimmtraining, Fußball etc.) sowie Möglichkeiten der aktiven Gesundheitsförderung durch Angebote des Betriebsarztes, des Arbeitsschutzes u.w.
• Tägliche Zeitersparnis: Ausreichend Parkplätze und direkten Zugang über das Werksgelände zum ÖPNV (Zug, Bus)
• Feel Welcome: Individuelle Onboarding-Days, Unternehmens- und Teamevents, Casino mit Bezuschussung sowie unsere Barista-Coffeebar
• Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf

Knauf als Arbeitgeber

Die Knauf Gips KG ist ein in Deutschland ansässiges Unternehmen, das sich auf innovative Systeme für Trockenbau, Boden, Putz und Fassade spezialisiert hat. Unsere hochwertigen Trockenbau-Systeme stehen für herausragenden Schall-, Brand- und Wärmeschutz an Boden, Wand und Decke.

Die Knauf Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen daher alle Entscheidungen bei der Personalauswahl in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw.

Sei ein Teil von Knauf und gestalte mit uns die Zukunft!