Stellvertretender Filialleiter 28-35 Std./Woche Teilzeit für die Neueröffnung (m/w/d)

TN Germany; Olbernhau; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine führende Einzelhandelskette in Olbernhau sucht einen stellvertretenden Filialleiter, der das Team führt und die Abläufe optimiert. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und attraktiven Benefits bieten wir dir eine spannende Karrierechance in einem dynamischen Umfeld.

Leistungen

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Unbefristeter Arbeitsvertrag

6 Wochen Urlaub jährlich

Bezahlte Überstunden

Tarifliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung

Karrierebegleitung

Gesundheitsangebote

Vergünstigtes Deutschlandticket

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche mit Führungserfahrung.

Aufgaben

• Unterstützung des Filialleiters bei der Führung und Organisation des Teams.
• Verantwortung für Disposition und Inventuren.
• Umsetzung der Filialkonzepte für ein positives Einkaufserlebnis.

Kenntnisse

Teamplayer

Entscheidungsfreude

Ergebnisorientierung

Flexibilität

Jobbeschreibung

Stellvertretender Filialleiter 28-35 Std./Woche Teilzeit für die Neueröffnung (m/w/d), Olbernhau

Olbernhau, Germany

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und hast eine Leidenschaft für Zahlen. Wir schätzen das hoch ─ in Wertschätzung und auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei der fachlichen Führung, Organisation und Motivation des Teams aus 20–40 Mitarbeitern.
• Du optimierst die Abläufe hinter den Kulissen und packst auch im Verkaufsbereich mit an.
• Du bist für Disposition und Inventuren verantwortlich und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit.
• Gemeinsam mit deinem Team setzt ihr die Filialkonzepte um, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein positives Einkaufserlebnis für die Kunden.

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft, Begeisterungsfähigkeit und Motivation.
• Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Flexibilität bei Schichtarbeit.

Wir bieten

• Übertarifliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub jährlich.
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung.
• Weitere tarifliche Leistungen (Zuschläge, Sonderurlaub u.v.m.).
• Tarifliche Altersvorsorge.
• Intensive Einarbeitung mit persönlichem Paten.
• Karrierebegleitung mit Aufstiegsmöglichkeiten.
• Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern.
• Vergünstigtes Deutschlandticket.

Unser Anspruch

Wir legen Wert auf einen fairen Einstieg mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Vielfalt und Transparenz setzt.

So bewirbst du dich

Hört sich gut an? Dann bewirb dich direkt über „Jetzt bewerben“ – ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Wir freuen uns auf dich!

Bitte bewirb dich nur für deine Wunschfiliale. Bei Interesse an mehreren Standorten sprechen wir später mögliche Alternativen ab.