Referent (m/w/d) Altenhilfe / Pflege

JR Germany; Rheinland-Pfalz; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine innovative Wohlfahrtsorganisation in Rheinland-Pfalz sucht einen Referenten (m/w/d) für Altenhilfe und Pflege. Sie werden in einem wertschätzenden Umfeld tätig sein, Verantwortung übernehmen und Ihre Expertise einbringen. Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sind Teil des Angebots. Bewerben Sie sich jetzt!

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Jobrad

Flexible Arbeitszeiten

Fort- und Weiterbildung

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Pflegemanagement oder vergleichbare Ausbildung.
• Ausgewiesene Kenntnisse in stationärer Pflegeeinrichtungen.

Aufgaben

• Beratung, Unterstützung und Interessensvertretung unserer Mitgliedsorganisationen.
• Sicheres und zielorientiertes Verhandeln mit Pflegekassen.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Organisationsfähigkeit

Ausbildung

Studium im Pflegemanagement

Rechtswissenschaft

Tools

MS-Office

Jobbeschreibung

Referent (m/w/d) Altenhilfe / Pflege, rheinland-pfalz

Deutscher Paritätischer Wohlfahrtsverband Landesverband Rheinland-Pfalz/ Saarland e.V.

rheinland-pfalz, Germany

Referent (m/w/d) Altenhilfe / Pflege

Sie gestalten gerne mit,
übernehmen Verantwortung und
wollen Ihr Know-How in einem
innovativen Wohlfahrtsverband
einbringen?
Sie schätzen eine familienfreundliche
und wertschätzende Umgebung?

Herzlich Willkommen
beim Paritätischen Rheinland-Pfalz |
Saarland!

Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (m/w/d) Altenhilfe | Pflege

Beschäftigte
70

Standort
Mainz

Stundenvolumen
Vollzeit

Was können Sie von uns erwarten:

• Strukturierte Einarbeitung in die Versorgungsbereiche der ambulanten und (Teil-)stationären Pflege in RLP und Saarland
• Eine leistungsgerechte tarifliche Vergütung sowie Jahressonderzahlung
• Offene, partizipatorische und wertschätzende Unternehmenskultur
• Angenehmes Betriebsklima mit guter Teamarbeit und flachen Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten mit Option zum mobilen Arbeiten
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, betriebliche Altersvorsorge, VL, Jobrad sowie weitere betriebliche Benefits
• Förderung von Fort- und Weiterbildung

Was wir uns wünschen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Pflegemanagement, der Rechtswissenschaft, alternativ eine vergleichbare Ausbildung
• Ausgewiesene Kenntnisse in den Angelegenheiten und Bedarfen stationärer Pflegeeinrichtungen und ambulanter Dienste
• Erfahrung in Gremienarbeit
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Fahrerlaubnis Klasse B
• Kommunikations- und Organisationsfähigkeit

Ihre Aufgaben:

• Beratung, Unterstützung und Interessensvertretung unserer Mitgliedsorganisationen
• Sicheres und zielorientiertes Verhandeln mit Pflegekassen
• Reisetätigkeiten

Konnten wir Ihr Interesse wecken?

Dann freuen wir uns über Ihren Lebenslauf unter [emailprotected] .
Bei Rückfragen freuen sich Regine Schuster (06131/9368010) und
Sabine Schmitt (0681/9266021) über Ihren Anruf.