Recruiting Specialist (m/w/d)

TN Germany; Frankfurt; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Sicherheitsdienstleistungsbranche sucht einen Recruiting-Spezialisten, der den gesamten Recruiting-Prozess eigenverantwortlich steuert. In dieser spannenden Rolle sind Sie für die Erstellung zielgruppengerechter Stellenanzeigen, die Auswahl geeigneter Recruiting-Kanäle und die Durchführung von Interviews verantwortlich. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und gestalten aktiv Employer-Branding-Maßnahmen. Das Unternehmen bietet Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag, sondern auch flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage pro Jahr und viele weitere attraktive Vorteile, die Ihre berufliche Sicherheit und Zufriedenheit fördern.

Leistungen

30 Urlaubstage pro Jahr

Mobiles Arbeiten bis zu 50%

Betriebliche Altersvorsorge

Steuerfreie Gutscheinprämien

Moderne Arbeitsmittel

Flexible Arbeitszeiten

ÖPNV-Anbindung mit Deutschlandticket

Kostenlose Gruppen-Unfallversicherung

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrung im Recruiting von Vorteil.
• Strukturierte Arbeitsweise und Gespür für Menschen.

Aufgaben

• Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Bedarfsermittlung bis zum Onboarding.
• Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppengerechten Stellenanzeigen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Organisationstalent

Sehr gute Deutschkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium

Jobbeschreibung

Securitas Deutschland

Stellenbeschreibung

• Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Bedarfsermittlung bis zum Onboarding
• Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppengerechten Stellenanzeigen
• Auswahl geeigneter Recruiting-Kanäle und aktives Sourcing geeigneter Kandidat:innen
• Führen von Interviews und Beratung der Fachbereiche bei der Personalauswahl
• Mitgestaltung von Employer-Branding-Maßnahmen und Teilnahme an Karrieremessen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Personalmarketing und den operativen Bereichen

Qualifikationen Virtual job fairs

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium
• Erste Berufserfahrung im Recruiting
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Gespür für Menschen
• Strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

• Fair bezahlt – Dank angemessener Einstiegsgehälter
• Berufliche Sicherheit – Dank eines unbefristeten Arbeitsvertrags beim Marktführer
• Voll erholt – Dank 30 Urlaubstagen pro Jahr
• Mobiles Arbeiten – bis zu 50 % möglich
• Nie allein – denn nur Teamwork bringt uns voran; wir leben #WE
• Wertgeschätzt – durch steuerfreie Gutscheinprämien zu Geburtstag, Hochzeit, Weihnachten und weiteren Anlässen
• Top ausgestattet und erreichbar – Modernste Arbeitsmittel, gute ÖPNV-Anbindung mit Deutschlandticket oder Parkplatz
• Clever gespart – bei Anbietern wie Sky, Vodafone, McFit, FitX, Commerzbank u.a.
• Gut organisiert – Dank flexibler, planbarer Arbeitszeiten
• Gut gerüstet – Durch betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit bis zu 20% Arbeitgeberzuschuss
• Immer geschützt – Mit kostenloser Securitas Gruppen-Unfallversicherung auch in der Freizeit
• Gut geschult – Durch unser Seminarkatalog und die BDSW-zertifizierte Sicherheitsfachschule
• Immer informiert – Über das Securitas Online-Mitarbeiterportal

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bitte klicke auf Jetzt bewerben, fülle das Online-Formular aus und lade deinen aktuellen Lebenslauf sowie Zeugnisse hoch. Gib auch deine Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist an.

So geht’s mit deiner Bewerbung weiter:

1. Deine Unterlagen werden innerhalb von 48 Stunden gesichtet und bearbeitet.
2. Telefonisches Erstgespräch
3. Virtuelles Zweitgespräch mit dem Hiring-Team sowie ein finales persönliches Drittgespräch in einer Securitas-Niederlassung.

Wir freuen uns, dich kennenzulernen!

Bei Fragen erreichst du uns montags bis freitags von 08:00 bis 17:00 Uhr unter 0162 6140301.

Dein Ansprechpartner: Thorsten Rössle – Executive Recruiting Specialist

Das sind wir!

Securitas ist der Marktführer für Sicherheitsdienstleistungen weltweit und in Deutschland. Unsere vielfältigen Aufgaben spiegeln die Zahl unserer Mitarbeiter:innen wider. Weltweit beschäftigen wir 341.000 Mitarbeitende in 44 Ländern, davon 20.000 in Deutschland. Wir bieten Stabilität und Abwechslung durch vielfältige Kundenobjekte, einen breiten Kundenstamm und starken Teamzusammenhalt. Unser Ziel ist es, die Welt sicherer zu machen, basierend auf unseren Werten Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und Hilfsbereitschaft.

Securitas steht für Chancengleichheit und Diversität! Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt lehnen wir Diskriminierung ab und freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, sexueller Orientierungen, ethnischer und sozialer Herkunft, Altersgruppen, mit oder ohne Behinderungen, Religionen oder Weltanschauungen.

SECURITAS Holding GmbH

Thorsten Rössle

Executive Recruiting Specialist
Tel: [phone]

Wahlerstraße 2a
40472 Düsseldorf