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(Senior) Manager (all genders) für Public Sector Consulting

TN Germany

Stuttgart

Vor Ort

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

Vor 3 Tagen
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Zusammenfassung

A leading consulting firm in Stuttgart is seeking a (Senior) Manager for Public Sector Consulting. The role involves leading digital transformation, managing teams, and developing client relationships. Ideal candidates will have extensive experience in public sector consulting and a strong technical background. The company promotes diversity and encourages applications from all backgrounds.

Leistungen

Health Insurance
Health Budget
Bicycle Leasing
Training Budget
Flexible Working Hours

Qualifikationen

  • Very good knowledge and a suitable customer network in the Public Sector.
  • Experience in team leadership and building a business unit.

Aufgaben

  • Lead digital change and develop future-proof offerings.
  • Build a new business unit and cross-functional team.
  • Expand existing customer relationships and establish strategic partnerships.

Kenntnisse

People Management
Network Management
Technical Understanding
Communication Skills

Jobbeschreibung

(Senior) Manager (all genders) für Public Sector Consulting, Stuttgart
(Senior) Manager (all genders) für Public Sector Consulting

Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1200 Kolleg:innen an verschiedenen Standorten schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für Technologie, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben.

Als (Senior) Manager (all genders) für den Bereich Public Sector Consulting entwickelst du mit deiner Beratungseinheit hochwertige Beratungsdienstleistungen u.a. für Behörden auf Bundes- und Landesebene oder weitere Einrichtungen des öffentlichen Dienstes. Mit unserer breiten Expertise wollen wir echten Impact im Public Sector schaffen.

Was erwartet dich
  1. Leading Digital Change: Mit deiner Fachexpertise im Public Sector Consulting ergänzt du die Positionierung von Exxeta innerhalb der Bereiche Technology und (Digital) Transformation und entwickelst ein zukunftsfähiges Angebot.
  2. People Management: Du baust als verantwortliche:r Manager:in eine neue Business Unit und ein eigenes Team aus cross-funktionalen Expert:innen im Bereich Public Sector Consulting auf – finde den „perfect Match“ aus Tech-Know How und fachlicher Expertise.
  3. Netzwerk- und Kundenmanagement: Basierend auf ersten Erfolgsgeschichten baust du bestehende Kundenbeziehungen aus und gewinnst neue, etablierst und pflegst strategische Partnerschaften und erweiterst so das Exxeta-Netzwerk. Die enge Zusammenarbeit mit unserem Sales-Team unterstützt dich dabei.
Was erwarten wir von dir
  1. Sehr gute Kenntnisse und ein passendes (Kunden-) Netzwerk im Bereich Public Sector.
  2. Fundierte Berufserfahrung im Tech- oder Management-Consulting mit hohem technischen Verständnis.
  3. Erfahrung in der Team- oder Abteilungsleitung sowie im Aufbau, in der Planung, Forecasting und Steuerung einer Business Unit hinsichtlich Umsatz und Kosten.
  4. Frühzeitiges Erkennen von Markttrends und Entwicklung marktgerechter Beratungsservices.
  5. Managementerfahrung, ergänzt durch Fingerspitzengefühl und Kommunikationsstärke auf unterschiedlichen Senioritätsebenen, inklusive Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Senior Management auf Kundenseite.
  6. Bereitschaft zur Weiterbildung (Weiterbildungsbudget inklusive).
  7. Teilnahme am Mentor:innenprogramm für einen optimalen Start.
  8. Flexibilität bei mobilem Arbeiten, früher oder später Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.
  9. Gesundheitsförderung durch betriebliche Krankenversicherung und ein Gesundheitsbudget.
  10. Fahrradleasing (z.B. XX-Bike) mit Zuschuss, um die meisten Kilometer ins Büro zu legen.

Wir sind ein Zuhause für Tech-Lover:innen und Macher:innen. Herkunft, Alter, Vorlieben – spielt bei uns keine Rolle.

Glaubst du, nicht alle Punkte zu 100 % zu erfüllen? Studien zeigen, dass sich Angehörige historisch unterrepräsentierter Gruppen oft nur bewerben, wenn sie glauben, alle Anforderungen zu erfüllen. Wir möchten ein diverses Team sein und ermutigen dich, dich auch dann zu bewerben, wenn du glaubst, nicht alle Anforderungen zu erfüllen.

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