(Voll)Jurist (m/w/d) - Arbeitsrecht / Direktvermittlung, Neuss
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- Als Syndikusanwalt (m/w/d) // (Voll)Jurist (m/w/d) sind Sie mit dem Schwerpunkt der arbeitsrechtlichen Beratung von Führungskräften (m/w/d), in allen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Angelegenheiten, betraut
- Zudem übernehmen Sie die Konzipierung und Durchführung von bedarfsbezogenen Schulungen, zu arbeitsrechtlichen Themen
- Im gleichen Zuge entwickeln und implementieren Sie ebenfalls Handlungsempfehlungen und Gutachten in den genannten Themenfeldern
- In Ihrer Funktion als Syndikusanwalt (m/w/d) // (Voll)Jurist (m/w/d) gehört die Erstellung, Anpassung und Optimierung von HR-relevanten Musterdokumenten und –Vertragswerken ist ebenfalls zu Ihren Hauptaufgaben
- Sie entwerfen und verhandeln betriebliche Richtlinien und Vereinbarungen mit Betriebsräten
- In Ihrem Verantwortungsbereich als Syndikusanwalt (m/w/d) // (Voll)Jurist (m/w/d) vertreten Sie außerdem bundesweit bei arbeitsrechtlichen Prozessen
Sie bringen mit:
- Damit Sie ausgeschriebene Position als Syndikusanwalt (m/w/d) // (Voll)Jurist (m/w/d) ausfüllen können, umfasst Ihre Qualifikation ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, mit erstem und zweitem juristischem Staatsexamen, idealerweise mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht
- Im besten Fall konnten Sie bereits mindestens zwei Jahre Berufserfahrung zum Thema „Arbeitsrecht“ sammeln
- Fachkenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht und erste Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten sind wünschenswert, aber keine Bedingung
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau), sowie sichere Englischkenntnisse sind unerlässlich
- Geringfügige Reisebereitschaft bei Prozessvertretungen
- Eine ausgezeichnete Analysefähigkeit, sowie eine Problemlösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil als Syndikusanwalt (m/w/d) // (Voll)Jurist (m/w/d) ab
So flexibel sind wir für Dich:
Ob Voll- oder Teilzeit – Deine Zeit, Deine Entscheidung.
Bei uns bist Du unbefristet angestellt – für Deine Sicherheit.
Mit über 600 Mitarbeitern an 12 Standorten , bieten wir Dir die Möglichkeit Neues kennen zu lernen.
Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr kannst Du Dir flexibel einplanen.
Urlaubsgeld, Jobticket und mehr – unser Gehaltspaket für Dich.
Wir sorgen für einen Einsatz in der Nähe Deines Wohnortes.