Facharzt/-ärztin Arbeitsmedizin| m/w/d

Krankenhaus Barmherzige Brüder Regensburg; Regensburg; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein akademisches Lehrkrankenhaus in Bayern sucht einen Facharzt für Arbeitsmedizin, um das Wohl der Mitarbeitenden zu fördern. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Durchführung gesetzlicher Untersuchungen, die Mitarbeit bei der Gefährdungsbeurteilung sowie die Betreuung der Mitarbeitenden durch Impfungen und Beratungen. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv zur Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz beizutragen und sich in der Betrieblichen Gesundheitsförderung zu engagieren. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Arbeitsmedizin haben und einen positiven Einfluss auf das Leben der Mitarbeitenden ausüben möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Qualifikationen

• Erfahrung in der Durchführung von Untersuchungen nach gesetzlichen Vorgaben.
• Engagement in der Betrieblichen Gesundheitsförderung und Impfungen.

Aufgaben

• Durchführung von Untersuchungen und Beteiligung am Eingliederungsmanagement.
• Betreuung der Mitarbeitenden und Durchführung von Impfungen.

Kenntnisse

Arbeitsmedizin

Betriebliche Gesundheitsförderung

Impfungen

Gesundheitsmanagement

Ausbildung

Facharzt für Arbeitsmedizin

Jobbeschreibung

Abteilung/Aufgabengebiet

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann haben wir den richtigen#HERZENSJOBfür Sie

Dem Krankenhausverbund der Barmherzigen Brüder in Bayern gehören die Krankenhäuser in Regensburg, Straubing, München und Schwandorf an. Das Krankenhaus Barmherzige Brüder Regensburg ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Regensburg und mit 905 Planbetten und rund 3.300 Mitarbeitenden das größte katholische Krankenhaus in Deutschland.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Facharzt/-ärztin Arbeitsmedizin (m/w/d)

Ihr neuer #HERZENSJOB beinhaltet ...

• die Durchführung von Untersuchungen nach gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben
• die Beteiligung am betrieblichen Eingliederungsmanagement
• die Durchführung von Betriebsbegehungen und Arbeitsplatzbeurteilungen
• die Mitarbeit bei der Gefährdungsbeurteilung
• die Betreuung unserer Mitarbeitenden, incl. der Durchführung von Impfungen und reisemedizinischen Beratungen
• das Engagement in der Betrieblichen Gesundheitsförderung
• die Teilnahme an Schulungen und Unterricht zu verschiedenen Themen der Prävention