Teamleiter (m/w/d) Lager

TN Germany; Hannover; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht eine engagierte Führungskraft für den Lagerbereich, um ein dynamisches Team zu leiten. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, Verantwortung für die Personaleinsatzplanung und die Warenkontrolle zu übernehmen, während Sie in einem modernen und respektvollen Arbeitsumfeld arbeiten. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige Mobilität und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, ist dies eine hervorragende Gelegenheit für Menschen, die ihre Karriere vorantreiben und einen positiven Beitrag zur Gemeinschaft leisten möchten.

Leistungen

30 Tage Urlaub pro Jahr

Personaleinkaufspreise

Corporate Benefits mit Rabatten

Möglichkeiten für Fahrrad- oder E-Bike-Leasing

Ergonomischer Arbeitsplatz

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung erforderlich.
• Erfahrung im Lagerbetrieb, insbesondere Ein- und Auslagerung.

Aufgaben

• Fach- und Führungsverantwortung für einen definierten Teambereich.
• Personaleinsatzplanung und -disposition.
• Waren- und Warenausgangskontrolle.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamfähigkeit

Kenntnisse der gängigen Lager- und Versandvorschriften

EDV-Kenntnisse zur Bedienung des Lagersystems

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Jobbeschreibung

Unser Ziel
Wir arbeiten dafür, die Welt durch nachhaltige Mobilität in Bewegung zu halten. Wir befähigen unsere Teams und Kunden, sich weiterzuentwickeln, indem wir starke Partnerschaften, integrative Gemeinschaften und einen saubereren Planeten schaffen.

Unsere Vision
Wir sind das führende Auto-Service-System in Europa.

Unsere Mission
Als führender globaler und nachhaltiger Händler von Fahrzeugteilen und -zubehör bieten wir unseren Kunden die größte Auswahl an Teilen und Servicelösungen bei sehr hoher Verfügbarkeit und Kosteneffizienz. Gleichzeitig setzen wir auf gute Beziehungen zu unseren Mitarbeitenden und pflegen starke Partnerschaften mit den Gemeinden, in denen wir tätig sind.

• Sichere Arbeitsplätze mit einem fairen Monatsgehalt sowie attraktiven Zusatzvergütungen sind für uns selbstverständlich.
• Unsere Mitarbeitenden erhalten 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr.
• Wir sind ein wachsendes, internationales Unternehmen, das auf eine 100-jährige Firmentradition zurückblicken kann und damit die Möglichkeit für internationale Zusammenarbeit schafft.
• Wir sind ein Team mit unterschiedlichen Charakteren, Vorstellungen und Zielen – daher bieten wir unseren Mitarbeitenden individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten an, die dank eines breiten Trainingsangebots und einer spezialisierten Personalentwicklung umsetzbar sind.
• Wir bieten einen modernen, ergonomischen Arbeitsplatz und ein Arbeitsumfeld, das von Vielfältigkeit, Wertschätzung und Respekt geprägt ist. Wir wollen, dass unsere Mitarbeitenden so sind, wie sie sein wollen, weil wir glauben, dass Menschen, die ihr Bestes geben, ihre beste Arbeit leisten.
• Wir möchten einen konkreten Beitrag zur Umwelt leisten, sodass wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit geben, ein Fahrrad oder E-Bike zu günstigen Konditionen leasen zu können.
• Wir bieten unseren Mitarbeitenden Personaleinkaufspreise auf unser eigenes Produktsortiment.
• Im Rahmen unserer Corporate Benefits erhalten unsere Mitarbeitenden attraktive Rabatte u.a. bei Fitnessstudios, Reiseveranstaltern, Festivals und Musicals, Mobilfunkanbietern, Optikern und vielen mehr.

#Aufgaben

• Fach- und Führungsverantwortung für einen definierten Teambereich.
• Personaleinsatzplanung und -disposition.
• Einlagern.
• Waren- und Warenausgangskontrolle.
• Versandabwicklung.
• Verwalten von Leergut und Pfandteilen.
• Durchführen von Inventuren.
• Abgeschlossene Berufsausbildung.
• Erfahrungen im Lagerbetrieb, u.a. Ein- und Auslagerung.
• Kenntnisse der gängigen Lager- und Versandvorschriften.
• Führungserfahrung.
• Teamfähigkeit.
• Gute Kenntnisse der EDV zur Bedienung des Lagersystems.