Leitung Personal Administration (m/w/d)

TN Germany; Berlin; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Baubranche sucht eine engagierte Führungskraft für die Personaladministration. In dieser Rolle unterstützen Sie Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten und tragen zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit bei. Sie werden für die Erstellung von Verträgen und die Lohnabrechnung verantwortlich sein und dabei Ihre Kenntnisse im Arbeitsrecht und Personalmanagement einbringen. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeitmodelle, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motivierendes Arbeitsumfeld. Wenn Sie auf der Suche nach einer langfristigen Position in einem wachsenden Unternehmen sind, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Sie sein.

Leistungen

Unbefristete Festanstellung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Attraktives Vergütungsmodell

6 Wochen Urlaub im Jahr

Firmenfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten

Kostenfreie Parkplätze

Laptop und Handy

Täglich frische Snacks

Regelmäßige Teamevents

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung im HR-Bereich.
• Mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement, idealerweise in der Baubranche.

Aufgaben

• Betreuung der Mitarbeiter in personalrelevanten Fragen.
• Erstellung von Personaldokumenten und Lohnabrechnung.

Kenntnisse

Personalmanagement

Arbeitsrecht

MS Office Anwendungen

Deutschkenntnisse (C1 Level)

Ausbildung

Studium in Wirtschaftswissenschaften

Kaufmännische Ausbildung

Tools

Personio

Jobbeschreibung

Leitung Personal Administration (m/w/d), Berlin

BBF Projekt GmbH

Aufgaben

• Betreuung und Unterstützung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Administrative Bearbeitung aller personalrelevanten Vorgänge
• Erstellung von Personaldokumenten, wie Arbeitsverträge, Zusatzvereinbarungen und Zeugnissen
• Erstellung der vorbereitenden Lohnabrechnung
• Korrespondenz mit Krankenkassen, Steuerberatern, etc.
• Anlage und Pflege der Stammdaten und Personalakten
• Bearbeitung von Abwesenheiten und Fehlzeiten in der elektronischen Zeiterfassung
• Verantwortung für Erhalt und Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit
• Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Human Ressources, Wirtschaftspsychologie, etc. oder eine kaufmännische Ausbildung mit einem entsprechenden Schwerpunkt
• Sie haben gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Sie haben bereits mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Personalmanagement, bestenfalls in einem großen und/oder mittelständischen Unternehmen der Baubranche, sammeln können
• Sie können sicher mit den gängigen MS Office Anwendungen umgehen
• Sie haben idealerweise bereits Erfahrung mit dem Personalprogramm „Personio“
• Sie zeichnet ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise aus
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1 Level)

Benefits

• Unbefristete Festanstellung
• Flexible Arbeitszeitmodelle zwischen 36-40h
• Attraktives Vergütungsmodell
• Flexible Arbeitszeiten
• Insgesamt 6 Wochen Urlaub im Jahr
• Firmenfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Abwechslungsreiche Aufgaben innerhalb einer expandierenden Unternehmensgruppe
• Ideale Verkehrsanbindungen an Bus, Tram, S-Bahn und Autobahn
• Kostenfreie Parkplätze direkt vor der Tür
• Laptop und Handy als Grundausstattung
• Täglich frische Snacks, Obst & Gemüse sowie Kaffee-Flatrate
• Regelmäßig stattfindende Teamevents

Weg zu uns

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Bei Fragen steht Ihnen Herr Rominski gerne telefonisch unter 030 / 6779879125 oder jederzeit per Mail unter [emailprotected] beratend zur Seite.

Über uns

Wir, die BBF GRUPPE, sind ein Zusammenschluss mittelständischer und stark wachsender Unternehmen aus dem Großraum Berlin-Brandenburg. Seit knapp 30 Jahren beschäftigen wir uns mit der städtebaulichen Entwicklung von Grundstücksarealen und Hochbauprojekten.
Dank unseres stetigen Wachstums konnten wir bereits über 210 Mitarbeiter/innen für unsere Unternehmensgruppe gewinnen. Unsere Kollegen/innen arbeiten in den Bereichen Unternehmensmanagement, Ingenieurwesen, Bau, Pflege, Energie und Landwirtschaft. Unsere baulichen Fachgebiete umfassen den Tief- und Straßenbau, den Gala Bau, die Gebäude- und Elektrotechnik sowie den allgemeinen Hochbau.
Wir sind regelmäßig auf der Suche nach geeigneten Fach- und Führungskräften aus dem Großraum Berlin-Brandenburg. Werden auch Sie Teil der Unternehmensgruppe und sichern Sie sich einen langfristigen und krisensicheren Arbeitsplatz!