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Pflegefachkraft (m/w/d) Heimbeatmung

TN Germany

Soest

Vor Ort

EUR 40.000 - 55.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Ein katholisches Krankenhaus in Soest sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für Heimbeatmung. Sie arbeiten in einem spezialisierten Team und betreuen Patienten, die beatmet werden. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits werden angeboten.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Attraktive Mitarbeiterrabatte
Gelebte Work-Life-Balance
Mitarbeiterevents
Mitgestaltung bei Projekten

Qualifikationen

  • Erfahrungen in der Pflege, insbesondere in Pulmonologie und Intensivbeatmung sind von Vorteil.

Aufgaben

  • Betreuung von Patienten in einem pulmonologischen Spezialbereich.
  • Arbeiten mit Beatmungsgeräten und Anlegen von Polygraphien.
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Therapieberufen.

Kenntnisse

Pflege
Pulmonologie
Thoraxchirurgie

Ausbildung

3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) Heimbeatmung, Soest

Katholischen Hospitalverbund Hellweg

Verstärken Sie unser Team
Pflegefachkraft (m/w/d) Heimbeatmung
Pflegedienst Marienkrankenhaus Soest gGmbH
Voll- oder Teilzeit
  • Arbeit in einem pulmonologischen Spezialbereich
  • Betreuung von Patienten, die über eine Maske oder eine Trachealkanüle beatmet werden, nach abgeschlossener Weaning-Phase
  • Maskenanpassungen
  • Umgang mit diversen Beatmungsgeräten
  • Anlegen von Polygraphien
  • Enge Zusammenarbeit mit Atmungstherapie, Logopädie, Physiotherapie und anderen Berufsgruppen
  • Kooperation mit den Schnittstellen Pflege der Station 3 Ost, dem Weaningbereich sowie den Bereichen Intensiv- und IMC-Pflege
  • Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) bzw. in Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege
  • Erfahrungen in der Pflege, insbesondere in Pulmonologie, Thoraxchirurgie und häuslicher Intensivbeatmung, sind von Vorteil
  • Identifikation mit den christlichen Werten unseres Leitbildes
Zusätzliche Benefits:
  • Gelebte Werte im Sinne unseres Leitbildes – Fürsorge, Nächstenliebe und Wertschätzung
  • Flache Hierarchien in einem familiären Arbeitsumfeld
  • Langfristige Perspektiven durch berufliche und private Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Gelebte Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und Betreuungsangeboten (z. B. Kinderbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen)
  • Bezahlung nach AVR-Caritas inklusive Zulagen
  • Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte
  • Möglichkeit, unsere Patienten einfühlsam zu begleiten, z. B. durch Unterstützung von Servicekräften oder digitale Patientenakten
  • Attraktives Mobilitätsmanagement (Fahrrad-/E-Bike-Leasing, E-Car-Sharing, Firmentickets für den öffentlichen Nahverkehr u. v. m.)
  • Mitarbeiterevents und -feiern – lernen Sie Ihre großartigen Kollegen kennen!
  • Mitgestaltung bei Projekten – bringen Sie Ihre Ideen ein!
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