Bereichsleiter Immobilienmanagement (m/w/d)

TN Germany; Oberursel (Taunus); Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in Oberursel sucht einen Bereichsleiter für Immobilienmanagement. Sie werden ein Team im Hochbau leiten und sind verantwortlich für die Planung und Umsetzung von Bauprojekten. Neben der Personalverantwortung sind Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht sowie Projektmanagement erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung sind Teil des Angebots.

Leistungen

Unbefristete Anstellung

Flexibles Arbeitszeitmodell

Attraktive Vergütung

30 Tage Urlaub

Jobticket

Qualifikationen

• Berufserfahrung in leitender Position im Immobiliensektor.
• Kenntnisse im Bau-, Vergabe-, Umwelt- und Vertragsrecht.

Aufgaben

• Leitung eines Teams im Hochbau und Verantwortung für Prozesse & Projekte.
• Planung, Steuerung und Umsetzung von Bauprojekten in Oberursel.

Kenntnisse

Projektmanagement

Verhandlungsgeschick

Entscheidungsfreude

Ausbildung

Master/Diplom in Architektur oder Bauingenieurwesen

Tools

MS Office

immobilienwirtschaftliche Software-Lösungen

Jobbeschreibung

Bereichsleiter Immobilienmanagement (m/w/d), Oberursel

Oberursel, Germany

Bereichsleiter Immobilienmanagement (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden in Oberursel. Startdatum: sofort. Referenznummer: 821522/1

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Aufgaben

• Leitung eines Teams im Hochbau und Verantwortung für Prozesse & Projekte
• Personaleinsatzplanung sowie Wahrnehmung aller sach- und personalbezogenen Führungsaufgaben
• Planung, Steuerung und Umsetzung von Bauprojekten in Oberursel
• Öffentlichkeits- und Gremienarbeit in Abstimmung mit der Betriebsleitung
• Mitarbeit in Sonderprojekten und Arbeitsgruppen

Profil

• Abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) mit Schwerpunkt Architektur oder Bauingenieurwesen
• Berufserfahrung in leitender Position im Immobiliensektor, idealerweise mit Personalverantwortung
• Kenntnisse im Bau-, Vergabe-, Umwelt- und Vertragsrecht
• Grundlegendes Know-how im Bereich Projektmanagement
• Sicherer Umgang mit MS Office und immobilienwirtschaftlichen Software-Lösungen
• Hohe Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen & Verhandlungsgeschick
• Deutsche Sprachkenntnisse auf Niveau C1
• Führerschein der Klasse B

Benefits

• Unbefristete Anstellung in einem zukunftssicheren kommunalen Betrieb
• Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gute Work-Life-Balance
• Attraktive Vergütung inklusive Zulagen & Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jobticket zur kostenfreien Nutzung des Verkehrsverbundes Rhein-Main