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Flex Recruiter (w/m/d)

TN Germany

Düsseldorf

Vor Ort

EUR 40.000 - 55.000

Vollzeit

Vor 6 Tagen
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Zusammenfassung

A leading company in West Germany is seeking a Flex Recruiter to efficiently meet staffing needs across various departments. The role involves high volume recruiting, conducting interviews, and collaborating with teams to ensure a smooth onboarding process for new hires. Ideal candidates will have experience in recruiting, excellent organizational skills, and the ability to communicate effectively in German and English.

Leistungen

Flexible Working Hours
Varied Responsibilities
Exclusive Discounts
Company Pension Scheme
Tax Benefits on Meals

Qualifikationen

  • Experience in recruiting and/or call center preferred.
  • Fluent German (C1) and good English skills are advantageous.

Aufgaben

  • High volume recruiting while adhering to processes.
  • Conducting assessment centers and interviews on-site.
  • Proactively collaborating with operational departments.

Kenntnisse

Organizational Skills
Communication
Empathy
Stress Resistance

Tools

MS Office
Personnel Management Systems

Jobbeschreibung

Als Flex Recruiter (w/m/d) sorgst Du dafür, dass der Personalbedarf gedeckt wird, um die besten Talente zu finden, zu gewinnen und einzustellen. So können wir gemeinsam den dynamischen Geschäftsbedarf für unser wachsendes Unternehmen effizient und effektiv decken. Diese Position ist für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und operativen Projekten zuständig, um den Einstellungsbedarf zu ermitteln und Bewerber:innen für Positionen zu interviewen. Außerdem arbeitest Du eng mit weiteren Teams wie People Solutions (HR) und Training zusammen, um unseren neuen Mitarbeitenden den bestmöglichen Start bei Concentrix zu ermöglichen.

Als Flex Recruiter (w/m/d) wirst Du für verschiedene Standorte in Westdeutschland zuständig sein und auch persönlich zu diesen Standorten reisen. Unsere Teams freuen sich auf Dich!

Deine Aufgaben

  1. Realisierung des High Volume Recruitings unter Einhaltung der vorgesehenen Prozesse unserer westdeutschen Standorte
  2. Routinierte Planung und Durchführung von Assessment Centern und Interviews vor Ort
  3. Proaktive Zusammenarbeit mit den operativen Abteilungen hinsichtlich Bedarfsplanung und Identifizierung passgenauer Bewerberkandidaten
  4. Aufbau, Weiterentwicklung und Pflege von Kooperationen mit externen Partner:innen aus der jeweiligen Region
  5. Akquise von Kandidat:innen durch nachhaltiges Networking, Teilnahme an Messen oder Direct Search
  6. Durchführung von Marketingaktivitäten unter Berücksichtigung lokaler Gegebenheiten

Dein Profil

  1. Du bringst idealerweise bereits Erfahrung im Recruiting und/oder im Bereich Call Center mit
  2. Du kannst Begeisterung entfachen und repräsentierst Dich und das Unternehmen immer von der besten Seite
  3. Du hast sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise
  4. Du hast von Natur aus ein sicheres, gewinnendes Auftreten sowie ein hohes Maß an Empathie und Stressresistenz
  5. Du verfügst über sehr gute MS Office Kenntnisse, und hast idealerweise Erfahrung im Umgang mit Personalmanagementsystemen
  6. Du bist ein Kommunikationstalent in sehr gutem, fließenden Deutsch (Niveau C1)
  7. Englisch in Wort und Schrift ist von Vorteil
  8. Du bringst flexible Reisebereitschaft mit

Deine Benefits

  • Verantwortungsvolle Aufgaben mit hohem Gestaltungsspielraum
  • Vertrauensarbeitszeiten und Gleitzeit
  • Viele Perspektiven
  • Die Vielfalt und Sicherheit eines weltweit führenden Unternehmens gepaart mit der Freiheit, immer Neues ausprobieren zu können
  • Exklusive Rabatte in vielen Online-Shops versüßen Dir jede Shopping-Tour
  • Durch unsere betriebliche Altersvorsorge wird Dir eine zusätzliche Absicherung in der Rente geboten
  • Wir machen Steuervorteile schmackhaft – Mit Deinen eingereichten Essensbelegen mehr Netto vom Brutto

Hier haben wir genau von Dir gesprochen? Dann bewirb Dich bei uns unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und Deines nächstmöglichen Starttermins via unserem Personalsystem Workday. Hier findest du auch weitere Informationen zur Stelle und zu uns als Arbeitgeber.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, um Dich schon bald in unserem Team begrüßen zu dürfen!

Fragen beantwortet Dir jederzeit gerne die einstellende Führungskraft Katerina Tsaka unter

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