Abteilungsleiter Fertigung (m/w/d)

Alstom; Salzgitter; Vor Ort; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Abteilungsleiter Fertigung/Line Manager, der Verantwortung übernimmt und herausfordernde Aufgaben meistert. In dieser spannenden Rolle sind Sie für die fachliche und disziplinarische Führung mehrerer Produktionsbereiche verantwortlich und stellen die Fertigungsqualität sicher. Sie bringen Ihre strategische Denkweise und Ihre LEAN-Methoden in ein engagiertes Team ein, das auf Zusammenarbeit und Innovation setzt. Wenn Sie eine hohe Einsatzbereitschaft und Kommunikationsstärke mitbringen, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Ihre Karriere voranzutreiben.

Leistungen

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Attraktive Perspektiven

Herausfordernde Aufgaben

Vielfältiger Arbeitsalltag

Engagiertes Team

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit Führungsverantwortung.
• Hohe Einsatzbereitschaft und sehr gute Kommunikationsfähigkeit.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung des Verantwortungsbereiches.
• Verantwortlich für Qualität, Cost, Delivery und Safety (QCDS).
• Optimierung des Verantwortungsbereiches hinsichtlich Prozesse und Material.

Kenntnisse

Führungsverantwortung

Kommunikationsfähigkeit

LEAN-Methoden

IT-Affinität

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen

Fertigungstechnik

Maschinenbau

Industriemeister

Tools

ERP-Systeme

Jobbeschreibung

Alstom ist der einzige Hersteller von Bahntechnik, der in Deutschland Wartung, Instandhaltung und Modernisierung aller Nahverkehrszüge und deren Komponenten für Baureihen aller Hersteller sowie für Transport-Informationssysteme anbietet. Mehr als 70 % der in Deutschland verkehrenden Hochgeschwindigkeitszüge sind mit ETCS (European Train Control System) von Alstom ausgerüstet. In Deutschland beschäftigt Alstom 2.500 Personen an 6 Standorten.

Sie möchten Verantwortung übernehmen und herausfordernde Fachaufgaben meistern? Dann starten Sie bei uns als Abteilungsleiter Fertigung/Line Manager (m/w/d) am Standort Salzgitter.

Die Position:

• Fachliche und disziplinarische Führung des Verantwortungsbereiches mit mehreren Elementary Production Units (EPU)

• Verantwortlich für einen Produktions-/Produktbereich hinsichtlich Qualität, Cost, Delivery und Safety (QCDS)

• Organisieren, Sicherstellen und Optimieren des Verantwortungsbereiches (Line) hinsichtlich Personaleinsatz, Prozessen, Maschinen, Material und Betriebsmitteln

• Sicherstellen der Fertigungsqualität über den gesamten Verantwortungsbereich

• Mitwirken bei der Einhaltung/Umsetzung der Arbeitssicherheitsvorschriften (Gefährdungsbeurteilungen, Unterweisungen, Ursachenanalysen, Neu- und Umgestaltung von Arbeitsplätzen)

• Freigabe von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen

• Unterstützung der EPU Manager

• Steuerung der Kommunikation zu den Projekten, anderen Fertigungsbereichen, anderen Fachabteilungen/Schnittstellen (insbesondere Arbeitsvorbereitung und Logistik)

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Fertigungstechnik oder Maschinenbau
• Alternativ: Industriemeister oder staatlich geprüfter Technikermit langjähriger Berufserfahrung in einem Fertigungsbereich
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit Führungsverantwortung
• Sehr solide operative Erfahrung gepaart mit strategischer und innovativer Denkweise
• Hohe Einsatzbereitschaft, sehr gute Kommunikationsfähigkeit, soziale Kompetenz, hohe Belastbarkeit, hohe Flexibilität (zeitlich sowie fachlich)
• Hands-on-Mentalität, methodenstark (LEAN) und zielorientierte Persönlichkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, eine hohe IT-Affinität und gute ERP-Kenntnisse

Wir bieten:

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Perspektiven
• Herausfordernde Aufgaben und einen vielfältigen Arbeitsalltag
• Zusammenarbeit in einem engagierten, ambitionierten Team

Wir sind davon überzeugt, dass eine vielfältige und integrative Belegschaft der Hebel für ein nachhaltiges und erfolgreiches Unternehmen ist. Wir schaffen ein integratives Arbeitsumfelds, in dem alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr volles Potenzial entfalten können und individuelle Unterschiede geachtet und respektiert werden.