Mitarbeiter (m/w/d) für innovatives Parkraummanagement

Aufgaben

• Operative Verantwortung für den reibungslosen Ablauf der Parkraumbewirtschaftung bei Veranstaltungen (Messen, Konzerte, Fußballspiele)
• Kaufmännische Vor- und Nachbereitung der Veranstaltungen
• Personal- und Einsatzplanung
• Sicherstellung des Leitstellendienstes inkl. Einsatzbereitschaft der Leitsysteme
• Sicherstellung der Einsatzbereitschaft der bei uns eingesetzten Technik (Parkabfertigungsanlagen und Abrechnungsgeräte)
• Unterstützung bei der stetigen Weiterentwicklung unserer Bewirtschaftungskonzepte

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie erste relevante Berufserfahrung
• Zeitliche Flexibilität, um bei Veranstaltungen abends, am Wochenende oder an Feiertagen die operative Verantwortung zu übernehmen
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
• Freude am Umgang mit Menschen, hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
• Freude, in digitalen Abläufen zu denken und diese weiterzuentwickeln
• Führerschein Klasse B

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Bei der GOLDBECK Parking Services GmbH sorgen wir mit einem starken Team für den reibungslosen Ablauf der Verkehrsströme an der Messe Düsseldorf und an der Mitsubishi Electric Halle.

Klingt interessant? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich jetzt über den Button „Jetzt bewerben“ und richten Sie Ihre Bewerbung an Frau Verhoeven.

GOLDBECK Parking GmbH
Derendorfer Allee 33, 40476 Düsseldorf
Tel. +49 211 586 707 23
claudia.verhoeven@goldbeck.de

Unser Angebot

• Vergütung & Prämien
• Familie & Beruf
• Gesundheit & Nachhaltigkeit
• Onboarding & Karriere

Inflationsausgleich & Gewinnbonus: Alle sind am Unternehmenserfolg beteiligt. Neben dem jährlichen Inflationsausgleich erhalten alle Mitarbeitenden zusätzlich zu ihrem festen Entgelt einen Gewinnbonus. In bestimmten Positionen zahlen wir eine zusätzliche Gewinnbeteiligung, die vom persönlichen Erfolg und dem Erfolg der jeweiligen Unternehmenseinheit abhängt.

Unternehmensanteile: Mitarbeitende können stille Unternehmensanteile kaufen. GOLDBECK bezuschusst den Kauf von Unternehmensanteilen mit jährlich bis zu 300 €. Die Verzinsung orientiert sich direkt an der Unternehmensrendite, die verdoppelt wird.

Jobticket / Fahrtkostenzuschuss: Gegen einen entsprechenden Nachweis erhalten die Mitarbeitenden einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV: 70 Prozent des Ticketpreises bzw. maximal 70 € im Monat.

Mitarbeitendenvergünstigungen: Mitarbeitende bei GOLDBECK erhalten über das Portal "Corporate Benefits" Sonderkonditionen und Zugang zu Rabattaktionen vieler Anbieter.

Altersversorgung: GOLDBECK bietet in Kooperation mit der Allianz Versicherung attraktive Möglichkeiten zur Verbesserung der persönlichen Vorsorgesituation an und beteiligt sich mit einem Zuschuss von 15 Prozent auf den Umwandlungsbetrag.

Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Über das Programm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" kannst du Freunden und Bekannten einen neuen Job vermitteln und gleichzeitig eine attraktive Prämie erhalten.

Dienstwagen: Für viele Tätigkeitsbereiche und Positionen gibt es bei GOLDBECK einen Dienstwagen. Mitarbeitende können ihn individuell konfigurieren. Wir übernehmen die anfallenden Kosten: Von der Wartung über die Tankkarte bis hin zur Versicherung.

Vermögenswirksame Leistungen: GOLDBECK unterstützt dich bei deinem Vermögensaufbau. Alle Mitarbeitenden können vermögenswirksame Leistungen in Anspruch nehmen.

Kostenlose (E-)Parkplätze: Einige unserer Standorte sind mit einem GOLDBECK-Parkhaus ausgestattet, das alle Mitarbeitenden kostenlos nutzen können.