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Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (32 Std./Woche)

TN Germany

Emden

Vor Ort

EUR 30.000 - 40.000

Teilzeit

Vor 3 Tagen
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Zusammenfassung

Eine gemeinnützige Gesellschaft in Emden sucht einen Sozialpädagogen/Sozialarbeiter in Teilzeit, um Familien und Jugendliche bei Herausforderungen zu unterstützen. Die Stelle bietet flexible Arbeitszeiten, eine kreative Arbeitsumgebung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerbungen sind über das Online-Formular oder schriftlich möglich.

Leistungen

Vergütung orientiert am TVöD SuE
Prämienprogramm "Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen" (600 EUR)
betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage
Möglichkeit eines Sabbaticals
Onboardingkonzept mit Willkommenstagen
Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen
umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen

Qualifikationen

  • Berufserfahrung im Bereich Hilfen zur Erziehung oder ambulanten Hilfen zur Erziehung.

Aufgaben

  • Begleitung von Familien, Jugendlichen und jungen Heranwachsenden bei (Erziehungs-)Problemen.
  • Zuständigkeit für den Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu den Kindern, Jugendlichen und Familien.

Kenntnisse

Kreativität
Flexibilität
Teamorientierte Arbeitsweise

Ausbildung

staatl. anerkannte:r Sozialpädagoge/Sozialpädagogin oder Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin

Jobbeschreibung

Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (32 Std./Woche), Emden

Outlaw gemeinnützige Gesellschaft für Kinder- und Jugendhilfe mbH

Emden, Germany

Outlaw ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und den Geschäftsfeldern Hilfen zur Erziehung, Familienanaloge Angebote, Kita und Jugendarbeit | Bildung | Projekte.


Für unsere Ambulanten Hilfen zur Erziehung in Emden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (32 Std./Woche) eine/n

Sozialpädagogen/Sozialarbeiter (m/w/d)
Kennziffer 6252475 Die Stelle ist zunächst als Schwangerschafts-/ Elternzeitvertretung befristet. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.

Wir unterstützen Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene bei ihrer Entwicklung zu selbstständigen, verantwortungsbewussten und entscheidungsfreudigen Persönlichkeiten: Flexibel, individuell und immer eng im Sozialraum verankert.Wir bieten neben einer stationären Unterbringung sämtliche ambulante Betreuungsformen (u. a. Sozialpädagogische Familienhilfe, Erziehungsbeistandschaften, Mobile Betreuung) sowie Angebote Sozialer Gruppenarbeit und Stadtteilarbeit.
Deine Aufgaben:
  • für die Begleitung von Familien, Jugendlichen und jungen Heranwachsenden bei (Erziehungs-)Problemen zuständig
  • Unterstützung bei der Findung von Lösungen bei Alltagsherausforderungen, wie z.B. Finanzen, Wohnen und Gesundheitsfürsorge
  • zuverlässige Zusammenarbeit mit dem Jugendamt und weiteren Kooperationspartner:innen
  • aktive Mitgestaltung bei Projektideen und Freizeitgestaltungen
  • flexibel auf die Bedarfe der Familien, Jugendlichen und Kinder eingehen
  • Zuständigkeit für den Aufbau einer tragfähigen, vertrauensvollen Beziehung zu den Kindern, Jugendlichen und Familien sowie für die Begleitung bei Krisen, Konflikten und schwierigen Lebenssituationen
Dein Profil:
  • Abschluss als staatl. anerkannte:r Sozialpädagoge/Sozialpädagogin oder Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin
  • Berufserfahrung im Bereich Hilfen zur Erziehung oder ambulanten Hilfen zur Erziehung
  • Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und Respekt für die unterschiedlichen Lebensbiografien
  • Kreativität in der Gestaltung von Anleitungen zur Problemlösung und erprobt im Managen von Krisensituationen/unvorhersehbaren Ereignissen
  • ressourcenorientierte sowie selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise
  • Besitz der gültigen Fahrerlaubnis Klasse B
  • Flexibilität in der Gestaltung Deiner Arbeitszeiten
Darauf kannst du dich freuen:
  • Vergütung orientiert am TVöD SuE einschließlich Zulagen
  • Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR)
  • betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
  • 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage
  • die Möglichkeit eines Sabbaticals (je nach Teamressourcen)
  • Onboardingkonzept mit Willkommenstagen
  • Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen
  • umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien
Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal (www.outlaw-ggmbh.de) oder schriftlich – unter Angabe der Kennziffer.

Du hast vorab noch Fragen? Melde dich gerne bei [emailprotected] .

Bitte achte darauf, dass wir bis zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes benötigen.

Outlaw gGmbHCay Julia Pageler
Ludwig-Uhland-Str. 726721 Emden

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