Referent (m/w/d) Datenschutz, Selbstverwaltung, Compliance, Teil oder Vollzeit, unbefristet

TN Germany; München; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Organisation im Gesundheitswesen sucht einen Referenten für Datenschutz und Compliance in München. In dieser Rolle beraten Sie Fachabteilungen, begleiten Projekte zur Digitalisierung und entwickeln Compliance-Strategien. Sie profitieren von einem attraktiven Gehalt, flexiblen Arbeitszeiten und einem modernen Arbeitsumfeld. Ihre Arbeit hat direkten Einfluss auf den Schutz sensibler Daten und die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice-Möglichkeiten

30 Tage Urlaub

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Fundierte Kenntnisse im Datenschutzrecht und Compliance.
• Erfahrung im Umgang mit internen und externen Stakeholdern.

Aufgaben

• Beratung der Fachabteilungen in Datenschutzfragen.
• Projektbegleitung bei der Digitalisierung und rechtlichen Herausforderungen.

Kenntnisse

Beratungskompetenz

Kommunikationsstärke

Problemlösekompetenz

Ausbildung

1. und 2. juristisches Staatsexamen

Tools

EDV-Anwendungen

Jobbeschreibung

Referent (m/w/d) Datenschutz, Selbstverwaltung, Compliance, Teil oder Vollzeit, unbefristet, Munich

Medizinische Dienst Bayern

Munich, Germany

Ihre Aufgaben

• Beratung der Fachabteilungen in allen Fragen des Datenschutzes, der Compliance und Selbstverwaltung
• Projektbegleitung u.a. bei der Digitalisierung, Analyse und Bewertung der datenschutzrechtlichen Herausforderungen
• Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen unter besonderer Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Vorgaben, Führung von Rechtsstreitigkeiten
• Erarbeitung von rechtlichen Stellungnahmen, Handlungsempfehlungen und Lösungskonzepten in Fragen des Datenschutzes inkl. des technischen Datenschutzes und der Compliance
• Identifizierung und Bewertung von Compliance Risiken sowie Ausbau und Betreuung des Compliance-Management-Systems inkl. Umsetzung von unternehmensweiten Compliance-Regelungen
• Weiterentwicklung und Mitwirkung bei der Betreuung des Datenschutz-Management-Systems
• Analyse von rechtlichen Entwicklungen und Ableitung von Handlungsempfehlungen. Kommunikation und Koordination mit Aufsichtsbehörden, Krankenkassen und Staatsanwaltschaft – im Besonderen zur Bekämpfung von Fehlverhalten im Gesundheitswesen
• Sonderthemen im Bereich der Selbstverwaltung (Mitarbeit bei der Betreuung von Organen und Gremien).
• Erfolgreich abgeschlossenes 1. und 2. juristisches Staatsexamen (Volljurist)
• Fundierte Kenntnisse im Datenschutzrecht sowie Compliance.
• Ausgeprägtes Verständnis für komplexe, rechtliche Zusammenhänge.
• Ausgeprägtes Verständnis für technische Zusammenhänge in Bezug auf datenschutzrelevante IT-Verfahren und Datensicherheit.
• Sicheres und interdisziplinäres Urteilsvermögen sowie die Fähigkeit komplexe Sachverhalte verständlich und präzise zu kommunizieren.
• Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.
• Beratungskompetenz und ein ausgeprägter Dienstleistungsgedanke sind für Sie selbstverständlich.
• Erfahrung im Umgang mit internen und externen Stakeholdern.
• Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit.
• Hohe konzeptionelle, organisatorische und Problemlösekompetenz.
• Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen.

Was wir Ihnen bieten

• Verantwortungsvolle Aufgabe: Sie übernehmen eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer Datenschutz-, Selbstverwaltungs- und Compliance-Strategien. Ihr Beitrag hat direkten Einfluss auf die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und den Schutz sensibler Daten.
• Berufliche Entwicklung : Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Fortbildungsangebote, Mentoring-Programme und regelmäßige Feedback-Gespräche.
• Attraktives Gehalt und Zusatzleistungen: Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehaltspaket, das durch eine betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice ergänzt wird. Wir zahlen nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste – mit regelmäßig steigenden Gehältern. Weitere Leistungen wie ein volles, zusätzliches Monatsgehalt als Weihnachtsgeld, Kinderzuschlag, Mitarbeiterrabatte und ein Zuschuss zum Deutschlandticket warten auf Sie. Bringen Sie sich zusätzlich ein? Wir vergüten attraktive Leistungszulagen, Projektzulagen und auch tarifliche, leistungsorientierte Vergütung. Darüber hinaus können Sie vermögenswirksame Leistungen erhalten und steuersparende Entgeltumwandlungsangebote in Anspruch nehmen.
• Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten Sie in einem modernen Büro in einem unserer 24 Standorte mit einer hervorragenden Infrastruktur. Uns ist eine angenehme Arbeitsatmosphäre wichtig.
• Work-Life-Balance: Wir legen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Überstunden auszugleichen.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wir legen großen Wert auf die Gesundheit unserer Beschäftigten und bieten Ihnen betriebliches Gesundheitsmanagement. Höhenverstellbare Schreibtische sind bei uns Standard. Auch unsere Gesundheitsbotschafter vor Ort kümmern sich um das Wohlbefinden der Beschäftigten.
• Code of Conduct: Beim MD-Bayern legen wir großen Wert auf ein freundliches und kooperatives Miteinander. Der Spaß an der Arbeit darf bei uns nicht zu kurz kommen. Den wertschätzenden Umgang miteinander halten wir für selbstverständlich.
• Gesellschaftliche Relevanz: Ihre Arbeit hat direkten Einfluss auf den Schutz der Rechte der Versicherten und die Sicherstellung einer rechtskonformen Selbstverwaltung. Sie leisten einen wertvollen Beitrag für unsere Organisation und die Gesellschaft.

Wir wertschätzen Vielfalt und alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.