Elektroniker als Servicetechniker m/w/d

TN Germany; Berlin; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in Berlin sucht einen Elektroniker als Servicetechniker. Sie übernehmen wichtige Aufgaben in der Wartung und Inspektion technischer Anlagen und bringen Ihre elektrotechnische Expertise in einem engagierten Team ein. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits warten auf Sie.

Leistungen

Bis zu 35 Urlaubstage

Überstundenausgleich

Flexible Arbeitszeiten

Anteiliges 13. Monatsgehalt

Vergütung nach Haustarif

Gewinnbeteiligung

Unterstützungsfonds

Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm

Firmenhandy

Weiterbildungsangebote

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung.
• Aufsichtspersonenstatus gemäß § 13 UVV.

Aufgaben

• Selbstständige Fehlersuche und Behebung von Störungen.
• Eigenverantwortliche Inspektionen und Wartungen.
• Digitale Dokumentation der Tätigkeiten.

Kenntnisse

Kundenorientierte Mitarbeit

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Durchsetzungsvermögen

Ausbildung

Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung

Jobbeschreibung

Elektroniker als Servicetechniker m/w/d, Berlin

Wir suchen einen engagierten Elektroniker (m/w/d) als Servicetechniker in Berlin, der folgende Aufgaben übernimmt:

1. Feststellung der Funktionsfähigkeit aller relevanten haustechnischen Anlagen
2. Selbstständige Fehlersuche und Behebung von Störungen an der technischen Gebäudeausrüstung
3. Eigenverantwortliche Inspektionen, Wartungen und Prüfungen von gebäudetechnischen Anlagen (z.B.: Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär)
4. Begleitung von Nachunternehmern im Objekt
5. Sicherstellung des technischen Brandschutzes, z.B. Funktionsprüfung der Sicherheitsbeleuchtung und Brandschutztüren
6. Erfassung und Überwachung von Verbrauchswerten: monatliche Ablesung und Dokumentation von Zählerständen (Strom, Gas, Wasser, Heizungsanlagen)
7. Digitale Dokumentation der Tätigkeiten über mobile Endgeräte (z.B. Wartungsprotokolle)

Voraussetzungen:

1. Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, z.B. als Elektroniker, Elektriker oder Elektroinstallateur
2. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
3. Aufsichtspersonenstatus gemäß § 13 UVV / Verhütung von Arbeitsunfällen
4. Idealerweise Fortbildungen gemäß TRBS sowie Unterweisung zur Personenbefreiung aus Aufzugsanlagen und als Fachkraft für Feststellanlagen (DIN 14677); diese können auch nachträglich gemeinsam mit SPIE absolviert werden
5. Gute Deutschkenntnisse, mindestens B2-Zertifikat

Wir erwarten:

• Kundenorientierte, engagierte Mitarbeitende mit Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen

Wir bieten:

• Bis zu 35 Urlaubstage
• Überstundenausgleich
• Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
• Anteiliges 13. Monatsgehalt
• Vergütung nach Haustarif
• Gewinnbeteiligung
• Unterstützungsfonds
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)
• Firmenhandy, PSA & professionelles Werkzeug
• Unbefristete, sichere Anstellung
• Weiterbildungsangebote durch die SPIE Akademie
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops