SAP Entwickler:in / Developer (ABAP Entwicklung) in Teilzeit

JR Germany; Karlsruhe; Hybrid; EUR 45.000 - 70.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches Unternehmen sucht einen talentierten SAP Entwickler:in mit Schwerpunkt auf ABAP Entwicklung. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Konzeption und Realisierung individueller Kundenanforderungen im SAP-Umfeld. Sie arbeiten mit den neuesten Technologien im Bereich HANA und S/4HANA und tragen zur Entwicklung innovativer Lösungen bei. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individuelle Weiterentwicklung bietet dieses Unternehmen ein flexibles Arbeitsumfeld, das auf die Bedürfnisse seiner Mitarbeitenden eingeht. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Vielfalt und Innovation schätzt.

Leistungen

Workation

Mobiles Arbeiten

Teilzeitmodelle

Sabbaticals

KiTa-Zuschuss

Bezahlte Karenztage

Väternetzwerk

Zuschuss zur Altersvorsorge

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Fahrradleasing via JobRad

Qualifikationen

• Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der ABAP Entwicklung.
• Umfangreiche Kenntnisse in SAP Entwicklungsthemen.

Aufgaben

• Konzipieren individueller Kundenanforderungen im SAP-Umfeld.
• Dokumentieren und Testen von Softwarelösungen.

Kenntnisse

ABAP Entwicklung

SAP HANA

S/4HANA

Kommunikative Kompetenzen

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Bachelor in Informatik

Master in Informatik

Tools

SAP Cloud Platform

EDI/IDoc

Jobbeschreibung

SAP Entwickler:in / Developer (ABAP Entwicklung) in Teilzeit, Karlsruhe

Karlsruhe, Germany

Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen - wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology.

Unser Erfolg basiert auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT - das ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur.

Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein integraler Bestandteil unserer DNA ist, und wir leben Toleranz und Respekt täglich.

Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann, und suchen kontinuierlich Talente, die unser Team verstärken.

Standort: deutschlandweit

Als SAP Entwickler:in / Developer (ABAP Entwicklung) (w/m/d) bist Du verantwortlich für:

1. Konzipieren und Realisieren individueller Kundenanforderungen im SAP-Umfeld für Mittelstands- und Großkunden.
2. Verwendung neuester Technologien im Bereich HANA und S/4HANA (z.B. CDS, BOPF, NewABAP, OData, SAP Cloud Platform).
3. Dokumentieren und Testen Deiner Softwarelösungen.
4. Eigenverantwortliche Arbeit im Projektteam vor Ort beim Kunden und/oder remote aus unseren Geschäftsstellen oder dem Homeoffice.
5. Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der ABAP Entwicklung.
6. Umfangreiche Kenntnisse in SAP Entwicklungsthemen.
7. Idealerweise Erfahrung mit EDI/IDoc.
8. Eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten mit betriebswirtschaftlichem und kundenorientiertem Denken.
9. Kommunikative Kompetenzen, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute Präsentationstechniken.

Wir berücksichtigen die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden umfassend. Eine Übersicht der Benefits findest Du hier.

Flexible Arbeitsgestaltung: u.a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbaticals.

Weiterentwicklung: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy.

Family first: z.B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk.

SAP Platinum Partnerschaft: starkes SAP-Partnernetzwerk, Wissenszugang sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten.

Vorsorge: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperationen mit Fitnessanbietern.

Mobilität: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigungen für öffentliche Verkehrsmittel und Fahrradleasing via JobRad.