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Eine führende globale Planungs- und Beratungsunternehmen sucht einen Projektleiter Architektur Hoch- und Industriebau, um innovative und nachhaltige Orte zu schaffen. Die Rolle erfordert umfangreiche Erfahrung in der Objektplanung und Projektmanagement sowie Kenntnisse in BIM und Bauordnung.
Stellenbezeichnung: Projektleiter Architektur Hoch- und Industriebau (w/m/d)
Referenznummer:
Standorte: Halle (Saale), Leipzig, Dresden, Berlin oder Darmstadt
Arcadis ist das führende globale Planungs- und Beratungsunternehmen für die natürliche und vom Menschen gestaltete Umwelt. Wir sind 36.000 Mitarbeitende in über 70 Ländern, die sich für die Verbesserung der Lebensqualität einsetzen. Jeder spielt eine wichtige Rolle. Gemeinsam können wir uns mit unserer Energie und unserem Teamgeist den komplexesten Herausforderungen der Welt stellen und mehr bewirken.
Rollenbeschreibung:
Zur Verstärkung unseres Planungsteams im Bereich Architektur suchen wir Sie als Projektleiter Architektur Hoch- und Industriebau (w/m/d).
Die Stelle ist im globalen Geschäftsbereich Places angesiedelt. Zusammen mit unseren Kunden weltweit schaffen, fördern und optimieren wir intelligente, sichere und nachhaltige Orte, an denen Menschen leben, arbeiten, lernen und erfolgreich sind. Orte, die die Lebensqualität der Menschen beeinflussen, seien es Wohnungen, Geschäfte, Arbeitsplätze, Schulen, Krankenhäuser, Unternehmen, Forschungs- und Entwicklungseinrichtungen oder Daten- und Vertriebszentren. Menschen und Gemeinschaften blühen auf, wenn ihre Lebens-, Arbeits-, Erholungs- und Spielräume so gestaltet und betrieben werden, dass sie ihren Bedürfnissen am besten entsprechen.
Rollenverantwortung:
Qualifikationen & Erfahrung:
Wir fördern individuelle Entfaltung, um gemeinsam unsere Ziele zu erreichen. Bei Arcadis leisten Sie sinnstiftende Arbeit und tragen zu nachhaltigen Lösungen für einen lebenswerten Planeten bei. Gestalten Sie Ihre Karriere, Ihre Kolleg*innen, Ihre Kund*innen, Ihr Leben und die Welt um Sie herum aktiv mit.
Gemeinsam schaffen wir ein nachhaltiges Vermächtnis.
Unser Engagement für Gleichberechtigung, Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit:
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Inklusion und Wertschätzung, um Chancengleichheit für alle Kandidat*innen und Mitarbeitende zu gewährleisten. Wir schaffen ein Umfeld, in dem Sie Ihr Potenzial optimal entfalten können.