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Recruiter (m / w / d)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Köln

Vor Ort

EUR 40.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

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Zusammenfassung

Ein dynamisches Unternehmen in Köln sucht einen engagierten Recruiter, der den gesamten Recruiting-Prozess aktiv mitgestaltet. In dieser spannenden Rolle werden Sie Talente für ein wachsendes Unternehmen gewinnen und den Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung steuern. Sie arbeiten eng mit Fachabteilungen zusammen, um die besten Kandidaten zu identifizieren und durchzuführen Vorstellungsgespräche. Ein offenes, innovatives Team erwartet Sie, das Wert auf flache Hierarchien und eine wertschätzende Betreuung legt. Wenn Sie eine Leidenschaft für das Talentmanagement haben, ist dies Ihre Chance, Teil einer Erfolgsgeschichte zu werden.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Professionelles Onboarding
Flache Hierarchien
Home Office Möglichkeit
Wertschätzende Betreuung
Flexibilität für Work-Life-Balance

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder Betriebswirtschaft.
  • Erfahrung im Recruiting und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

  • Aktive Steuerung des Recruiting-Prozesses von der Ausschreibung bis zur Einstellung.
  • Identifikation und Ansprache von Kandidaten über verschiedene Kanäle.

Kenntnisse

Recruiting
Active Sourcing
HR-Tools
Bewerbermanagementsysteme
MS Office
Kommunikationsfähigkeit
Teamgeist
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium im Bereich Personalmanagement
Studium in Betriebswirtschaft
vergleichbare Qualifikation

Tools

Bewerbermanagementsysteme
HR-Software

Jobbeschreibung

Unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Köln sucht einen engagierten Recruiter (m/w/d), der das Talentmanagement weiter vorantreibt. Wenn Sie Spaß daran haben, den gesamten Recruiting-Prozess aktiv mitzugestalten und neue Talente für ein wachsendes Unternehmen zu gewinnen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Werden Sie Teil eines dynamischen und innovativen Teams.

Benefits

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich
  • Flache Hierarchien
  • Professionelles Onboarding
  • Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung
  • Home Office: Möglichkeit, einen Teil der Arbeitszeit flexibel im Home Office zu verbringen
  • Präsenz im Büro: Regelmäßige wöchentliche Anwesenheit im Büro zur Förderung der Teamarbeit und des Austauschs
  • Flexibilität: Unterstützung einer ausgewogenen Work-Life-Balance durch hybrides Arbeiten
  • Attraktives Fixgehalt
    …Und vieles mehr

Ihre Aufgaben

  • Aktive Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
  • Identifikation und Ansprache von qualifizierten Kandidaten über verschiedene Kanäle (Active Sourcing)
  • Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Bewerberauswahl
  • Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Bedarfsanalyse und Anforderungsdefinition
  • Pflege und Weiterentwicklung des Bewerbermanagementsystems
  • Teilnahme an Recruiting-Events und Karrieremessen
  • Mitwirkung an Employer-Branding-Maßnahmen zur Stärkung der Arbeitgebermarke

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Recruiting oder in der Personalbeschaffung
  • Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von gängigen HR-Tools und Bewerbermanagementsystemen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein Gespür für Talente
  • Begeisterung für den Umgang mit Menschen und Teamgeist

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb"Deutschlands Beste Arbeitgeber"vomInstitutGreat Place to Workausgezeichnet und erhielten 2024 zum 3. Mal denkununuTop Company Award. UnserService wird mit4,5 bei Google*und mit4,2 bei kununu*bewertet.

*Stand 09/24

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