Regionalleiter (m/w/d) für die Hormongesundheit

TN Germany; Saarland; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich der Hormongesundheit sucht einen Regionalleiter (m/w/d) für die Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien. Sie werden für die Erreichung der Vertriebsziele verantwortlich sein und eng mit der Außendienstleitung zusammenarbeiten. Die Position erfordert eine abgeschlossene naturwissenschaftliche Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Pharma-Außendienst.

Qualifikationen

• Abgeschlossene naturwissenschaftliche, medizinische oder pharmazeutische Ausbildung.
• Mehrjährige Erfahrung als Führungskraft im Pharma-Außendienst.

Aufgaben

• Entwicklung einer langfristigen Sales-Strategie.
• Verantwortung für die Erreichung der Vertriebsziele (KPI).
• Planung und Durchführung von digitalen Meetings und regionalen Tagungen.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsstärke

Vertriebsorientierte Denkweise

Ausbildung

Naturwissenschaftliche Ausbildung

Medizinische Ausbildung

Pharmazeutische Ausbildung

Tools

CRM-Systeme

MS Office

Jobbeschreibung

Regionalleiter (m/w/d) für die Hormongesundheit, Saarland

Unser Kunde ist einer der weltweit führenden Hersteller moderner Hormonpräparate. Als hochspezialisierter Partner in der Gynäkologie und Andrologie/Urologie bietet er ein besonders breit gefächertes Portfolio an innovativen Präparaten für die Frauen- und Männergesundheit – mit vielfältigen Lösungen für individuelle Therapieansätze.

Gemeinsam suchen wir in der Direkteinstellung einen

Regionalleiter (m/w/d) für die Hormongesundheit

• Sammlung von Markt-, Wettbewerber- und Produktinformationen, um eine langfristige Sales-Strategie zu entwickeln
• Enger Austausch und Abstimmung mit der Vertriebsregion sowie der Außendienstleitung, mit Fokus auf die Entwicklung der Vertriebsorganisation, Marktanteilssteigerung und Erreichung der Umsatzziele
• Controlling und Nachhalten der Vertriebsaktivitäten sowie Verantwortung für die Erreichung der gesetzten Vertriebsziele (KPI)
• Planung, Organisation und Durchführung von digitalen Meetings und regionalen Tagungen vor Ort
• Abgeschlossene naturwissenschaftliche, medizinische oder pharmazeutische Ausbildung, z.B. Studium, PTA, MTA, CTA, BTA oder eine vergleichbare Qualifikation nach § AMG
• Mehrjährige Erfahrung als Führungskraft im Pharma-Außendienst, sowohl fachlich als auch disziplinarisch
• Vertriebsorientierte Denkweise, lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Kommunikationsstärke sowie eine motivierende, begeisternde und gewinnende Außendarstellung
• Sicherer Umgang mit CRM, Außendienststeuerungssystemen, MS Office und modernen Kommunikationsmitteln
• Flexibilität und Bereitschaft zu Übernachtungstouren

WIR FREUEN UNS AUF SIE

Bei Fragen erreichen Sie Petra Hoffmann unter der Telefonnummer: 1 – 2.

Interne Kennziffer: [bitte ergänzen]

Eine Bewerbung lohnt sich auch, wenn diese Vakanz nicht gänzlich Ihren Vorstellungen entspricht. Durch unsere Vielzahl an Vakanzen, bundesweit und unser großes Netzwerk, finden wir die passende Position für Sie.