Payroll Specialist (m/w/d)

TN Germany; Heidenheim an der Brenz; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international renommierter Technologiekonzern sucht einen Payroll Specialist (m/w/d) in Heidenheim. Sie sind der kompetente Ansprechpartner für die Entgeltabrechnung, führen Auswertungen durch und beraten Mitarbeitende in rechtlichen Fragen. Mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung sind Sie ideal für diese Position. Flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits erwarten Sie.

Leistungen

30 Tage Urlaubsanspruch

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Zusätzliche Urlaubsvergütung

Altersvorsorgewirksame Leistungen

Sport- und Gesundheitsangebote

Tarifliche Sonderzahlungen

Bike-Leasing

Qualifikationen

• Fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
• Umfangreiche Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.

Aufgaben

• Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte zur Entgeltabrechnung.
• Durchführung von Sonderauswertungen und Erstellung monatlicher Reports.
• Beratung in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.

Kenntnisse

Serviceorientierung

Zuverlässigkeit

Prozessoptimierung

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich

Fachspezifische Weiterbildung in der Entgeltabrechnung

Tools

MS Excel

SAP HCM

Jobbeschreibung

Payroll Specialist (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden in Heidenheim
Startdatum: sofort
Referenznummer: 816048/1

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Über das Unternehmen

• Unser Kunde ist ein international renommierter Technologiekonzern mit einer fast 100-jährigen Unternehmensgeschichte. Weltweit beschäftigt unser Mandant mehrere Zehntausend Mitarbeitende an Standorten in Asien, Europa, Nord- und Südamerika. Für diesen Mandanten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und motivierte Kandidaten.

Aufgaben

• Sie fungieren als kompetente Ansprechperson für die Mitarbeitenden und Führungskräfte rund um alle Themen der Entgeltabrechnung.
• Sie führen Sonderauswertungen durch und erstellen monatliche Reports.
• Sie beraten Mitarbeitende und Führungskräfte in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.
• Sie sind für die Administration der Stammdaten zuständig und betreuen das Zeitwirtschaftssystem (Atoss).
• Sie begleiten Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen.

Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit fachspezifischer Weiterbildung in der Entgeltabrechnung.
• Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
• Sie sind sicher im Umgang mit MS Excel und haben idealerweise bereits bei der Entgeltabrechnung mit SAP HCM gearbeitet.
• Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Sie haben Spaß daran, Prozesse zu optimieren und zu digitalisieren.
• Sie zeichnen sich durch eine hohe Serviceorientierung und Zuverlässigkeit aus.

Benefits

• 30 Tage Urlaubsanspruch.
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Zusätzliche Urlaubsvergütung.
• Altersvorsorgewirksame Leistungen.
• Sport- und Gesundheitsangebote.
• Tarifliche Sonderzahlungen.
• Bike-Leasing.

Gehaltsinformationen

Je nach Berufserfahrung und Qualifikation zwischen und EUR (bei einer 35h-Woche).