Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!
Erhöhe deine Chancen auf ein Interview
Erstelle einen auf die Position zugeschnittenen Lebenslauf, um deine Erfolgsquote zu erhöhen.
Ein etabliertes Unternehmen sucht einen erfahrenen Industry Director, der mit seiner Expertise die Transformation in der Manufacturing-Branche vorantreibt. In dieser spannenden Rolle verknüpfen Sie Ihre Branchenkenntnisse mit den neuesten IT-Trends, um maßgeschneiderte Lösungen für Kunden zu entwickeln. Sie gestalten Verkaufsstrategien, führen Beratungsdienstleistungen durch und arbeiten eng mit verschiedenen Teams zusammen, um nachhaltige Projektziele zu erreichen. Wenn Sie leidenschaftlich an der Optimierung von Geschäftsabläufen interessiert sind und einen bedeutenden Einfluss auf die Industrie ausüben möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.
HSO ist ein Transformationspartner mit fundiertem Branchenwissen und globaler Präsenz. Wir nutzen das gesamte Potenzial der Microsoft Cloud, um die Arbeitswelt unserer Kunden zu transformieren und die Unternehmensleistung zu optimieren. Mit weltweit +2500 Mitarbeiter:innen unterstützen wir Unternehmen bei der Modernisierung von Geschäftsabläufen. HSO ist seit über 20 Jahren Mitglied im Microsoft Inner Circle – eine exklusive Gemeinschaft, zu der weltweit nur das Top 1% aller Microsoft-Partner gehört. Zahlreiche Partner of the Year Awards von Microsoft sind der Beweis für unsere ausgezeichnete Microsoft- und Branchen-Expertise. Join the journey!
Für die Branche Manufacturing suchen wir ab sofort einen Industry Director (m/w/d), der die branchenspezifischen Anforderungen, Herausforderungen, Potenziale und Risiken kennt. Als Repräsentant der Branche verknüpfst du deine Branchenexpertise mit den neuesten IT-Trends und erarbeitest gemeinsam mit unserem Team aus Expert:innen und dem Kunden eine IT-Roadmap, mit welcher dieser am Markt flexibel und erfolgreich agieren kann.
Deine Aufgaben im Detail:
Deine Qualifikationen:
HSO fördert aktiv Vielfalt und Inklusion. Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Personen – unabhängig von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung oder Alter. Wir setzen uns für ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein, in dem Chancengleichheit gefördert und die Unterschiedlichkeit jedes Einzelnen respektiert und wertgeschätzt wird.