Erstelle einen auf die Position zugeschnittenen Lebenslauf, um deine Erfolgsquote zu erhöhen.
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Zusammenfassung
Starbucks Deutschland sucht einen Teamleiter, der für die Kostenkontrolle, Mitarbeiterführung und einen hervorragenden Gästeservice verantwortlich ist. Du wirst Teil eines multikulturellen Teams und trägst zur Schaffung einer positiven Arbeitsatmosphäre bei. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits erwarten dich.
Leistungen
Unbefristeter Vertrag
Flexible Arbeitszeiten
Jahresbonus
Wöchentlicher Coffee-Benefit
Zuschuss zum Jobticket
Kostenlose Getränke während der Schicht
Kostenlose Sprachkurse
Qualifikationen
Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und Budgetplanung.
Eigenverantwortliches, selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten.
Aufgaben
Kostenkontrolle und Erstellung des Jahresbudgets.
Coaching und Förderung des Teams.
Sicherstellung eines reibungslosen operativen Ablaufs.
Kenntnisse
Motivation
Communication
Ausbildung
Ausbildung im Gastgewerbe
Jobbeschreibung
Du hast die Kosten des Stores unter Kontrolle : Gewinn- und Verlustbericht-Analyse, Erstellung des Jahresbudgets, Umsatzprognosen, Kostenoptimierung
Du stellst den wirtschaftlichen & profitablen Betrieb sicher, indem Du langfristige Beziehungen zu den Gästen und lokalen Gemeinschaften aufbaust und so Umsatz generierst
Du coachst & förderst Dein Team, indem Du regelmäßige Entwicklungs-, Feedback- und Motivationsgespräche führst
Du sorgst für einzigartigen Gästeservice, indem Du einen reibungslosen operativen Ablauf im Store sicherstellst
Das bringst du mit
Du motivierst gern & gehst als Vorbild voraus
Du bist ein Allrounder, der Verantwortung übernimmt und immer danach strebt, unseren Gästen ein wunderbares Erlebnis zu bereiten
Du hast eine Ausbildung im Gastgewerbe / Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation
Du hast Erfahrungen in der Mitarbeiterführung, Personaleinsatz- & Budgetplanung
Du arbeitest eigenverantwortlich, selbstständig und bist lösungsorientiert
Du bist kommunikationsstark und hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
Arbeitsbedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance : Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Jahresarbeitszeitkonto
Eine bereichernde Arbeitsatmosphäre : Zusammenarbeit in leidenschaftlichen und multikulturellen Teams; Kollegen, die mehr sind als nur Arbeitspartner; regelmäßige Teamevents
Faire Bezahlung : Tarifliche Vergütung, Zuschläge, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Jahresbonus, Bonus für besondere Leistungen
Zusätzliche Benefits : Wöchentlicher Coffee-Benefit, Zuschuss zum Jobticket, freie Getränke während der Schicht und vieles mehr
Förderung der persönlichen Weiterentwicklung : Umfassende Ausbildung, interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, kostenlose Sprachkurse, Möglichkeit sich an gemeinnützigen Aktivitäten unserer Doing Good-Community zu beteiligen
Kostenlose Work-Life-Plattform mit Angeboten zu Gesundheit, Familie, Arbeit und vieles mehr
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