Store Manager (Vollzeit / 38h, m/w/d)

TN Germany; Baden-Württemberg; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Beauty sucht einen motivierten Store Manager für den Rhein-Neckar-Kreis. Die Rolle umfasst die Personalverantwortung, die Erreichung von Verkaufszielen und die professionelle Kundenberatung. Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktive Boni und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre.

Leistungen

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

30% Mitarbeiterrabatt

Betriebliche Altersvorsorge

Wellbeing-Initiativen

Vielfältige Trainingsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung.
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Grundkenntnisse in Englisch.

Aufgaben

• Disziplinarische Personalverantwortung für das Store Team.
• Verantwortung für Sales- und Kundenerlebnisziele.
• Professionelle Kundenberatung unter Einhaltung der Retail Standards.

Kenntnisse

Kommunikation

Leadership

Flexibilität

Jobbeschreibung

Store Manager (Vollzeit / 38h, m/w/d), Rhein-Neckar-Kreis

Rhein-Neckar-Kreis, Germany

Wir wachsen weiter, um noch mehr Rituals Fans mit einzigartigen Wohlfühlmomenten verwöhnen zu können und suchen sowohl aktuell als auch perspektivisch nach motivierten Shop Managern im Raum Rhein-Neckar.

• Disziplinarische Personalverantwortung (Personalauswahl, -führung & -entwicklung) deines Store Teams in Zusammenarbeit mit deinem Area Manager
• Verantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management & -Optimierung
• Professionelle Kundenberatung in Vorbildfunktion unter Einhaltung unserer Retail Standards
• Unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie attraktiver Bonus
• 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke
• Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur
• Exzellentes Onboarding und vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften (bspw. Urban Sports Club), spannende Mitarbeiterveranstaltungen, u.v.m.
• Authentische, optimistische Persönlichkeit mit einem unternehmerischen & offenen Mindset
• Proaktiver People Leader und Markenbotschafter mit effektiven Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse)
• Sehr guter Umgang mit digitalen Tools sowie strukturierte & lösungsorientierte Arbeitsweise und Flexibilität
• Affinität zu Beauty und mind. 2 Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung aus einer serviceorientierten Branche (z.B.: Einzelhandel, Retail, Kosmetik, Fashion, Mode, Kreuzfahrt, Hotellerie, Gastronomie)