Sales Manager - Neukundenakquise / Vertrieb (m/w/d)

TN Germany; Haan; Remote; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Dienstleister im Gesundheitswesen sucht einen Sales Manager für Neukundenakquise. Die Rolle erfordert mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, insbesondere im B2B-Bereich. Du wirst remote arbeiten und aktiv zur Kundenzufriedenheit beitragen. Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket, 30 Tage Urlaub und eine familiäre Unternehmenskultur.

Leistungen

Attraktives Vergütungspaket

30 Tage Urlaub im Jahr

Professionelle IT-Ausstattung

Fahrradleasing für bis zu zwei Jobräder

Professionelle Einarbeitung

Bedarfsorientierte Schulungen

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrungen in der Kaltakquise (B2B) oder im Vertrieb von Gesundheitsleistungen.
• Vertrieb auch remote von der Akquise bis zum Vertragsabschluss.

Aufgaben

• Lead Generierung/Kaltakquise (B2B) sowie deren Bearbeitung und Weiterqualifizierung.
• Terminvereinbarung und Produktvorstellung (remote) mit potenziellen Neukunden.

Kenntnisse

Kommunikative Art

Empathische Art

Verhandlungsgeschick

Ausbildung

Ausbildung im kaufmännischen Bereich

Studium im vertriebsorientierten Bereich

Jobbeschreibung

Deutschlandweit | ab sofort | Voll- oder Teilzeit

Das sind wir:

Als Tochtergesellschaft der ARZ Haan AG, einem führenden Dienstleister im Gesundheitswesen, haben wir uns auf Serviceleistungen im Bereich der Pflegeberatung spezialisiert. ARZcare bietet deutschlandweit qualifizierte Pflegeberatungen und Pflegeschulungen für Pflegebedürftige und pflegende Angehörige an. Mit unserem Produkt aduna.care stellen wir uns der Aufgabe, die Realität der Pflege in der Arbeitswelt in den Fokus zu rücken. Wir sind überzeugt davon, dass dafür ein starkes Band zwischen Unternehmen und Arbeitnehmenden unerlässlich ist. Denn die Pflege von Angehörigen ist oft eine unsichtbare Heldentat. aduna.care löst reale Lebensprobleme für berufstätige Pflegepersonen.

Sales Manager - Neukundenakquise / Vertrieb (m/w/d)

Deutschlandweit | ab sofort | Voll- oder Teilzeit

Das sind wir:

Als Tochtergesellschaft der ARZ Haan AG, einem führenden Dienstleister im Gesundheitswesen, haben wir uns auf Serviceleistungen im Bereich der Pflegeberatung spezialisiert. ARZcare bietet deutschlandweit qualifizierte Pflegeberatungen und Pflegeschulungen für Pflegebedürftige und pflegende Angehörige an. Mit unserem Produkt aduna.care stellen wir uns der Aufgabe, die Realität der Pflege in der Arbeitswelt in den Fokus zu rücken. Wir sind überzeugt davon, dass dafür ein starkes Band zwischen Unternehmen und Arbeitnehmenden unerlässlich ist. Denn die Pflege von Angehörigen ist oft eine unsichtbare Heldentat. aduna.care löst reale Lebensprobleme für berufstätige Pflegepersonen.

Hilf uns, dieses Unterstützungsangebot noch mehr Arbeitnehmenden in Deutschland zugänglich zu machen!

Deine Aufgaben:

1. Lead Generierung/Kaltakquise (B2B) sowie deren Bearbeitung und Weiterqualifizierung.
2. Terminvereinbarung und Produktvorstellung (remote) mit potenziellen Neukunden (B2B).
3. Zielgerichtete Platzierung unseres Herzens-Produkts aduna.care bei den zukünftigen Kunden.
4. Erhöhung der Kundenzufriedenheit durch Strategien wie Cross- und Upselling.
5. Aktive Mitwirkung beim Marktausbau.

Das schätzen wir an Dir besonders:

1. Mehrjährige Erfahrungen in der Kaltakquise (B2B) oder im Vertrieb von Gesundheitsleistungen (B2B).
2. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen oder vertriebsorientierten Bereich.
3. Kommunikative, empathische Art, hohe Motivation und eine erfolgsorientierte Arbeitsweise.
4. Gute Umgangsformen und sicheres Auftreten.
5. Vertrieb auch remote von der Akquise bis zum Vertragsabschluss stellt für Dich kein Problem dar.
6. Verhandlungsgeschick und Freude daran, Kunden langfristig an das Unternehmen zu binden und Kundenbeziehungen auszubauen.

Wir bieten Dir:

• Attraktives Vergütungspaket
• 30 Tage Urlaub im Jahr und einen Dienstsitz im Homeoffice
• Professionelle IT-Ausstattung
• Fahrradleasing für bis zu zwei Jobräder
• Spannende Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche
• Familiäre Unternehmenskultur mit kollegialer Arbeitsatmosphäre
• Professionelle Einarbeitung für Deinen optimalen Start
• Bedarfsorientierte Schulungen und Trainings
• Sympathisches und hilfsbereites Team mit flachen Hierarchien