Wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) auf dem Gebiet der [...]

JR Germany; Neubiberg; Hybrid; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

An established industry player is seeking a motivated Scientific Researcher to investigate the fire behavior of hybrid composite structures. This role involves conducting experimental research, analyzing material properties, and contributing to scientific publications. The position offers excellent opportunities for personal development and a supportive work environment. Join a team that values creativity and interdisciplinary perspectives while contributing to groundbreaking research in lightweight construction. Flexible working hours and the possibility of part-time work make this an attractive opportunity for candidates looking to balance professional and personal commitments.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Betriebliche Gesundheitsförderung

Familienservicestelle

Homeoffice möglich

Angenehmes Arbeitsumfeld

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieur- oder Naturwissenschaften.
• Englischkenntnisse auf B2-Niveau sind erforderlich.

Aufgaben

• Untersuchung des Brandverhaltens von hybriden CFK-Strukturen.
• Durchführung experimenteller Forschungsarbeiten in Prüflaboren.

Kenntnisse

Faserverbundwerkstoffe

Brandverhalten

Chemische Analytik

Englischkenntnisse (B2)

Teamfähigkeit

Wissenschaftliches Arbeiten

Ausbildung

Master oder Diplom in Ingenieur- oder Naturwissenschaften

Jobbeschreibung

Wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) auf dem Gebiet der Untersuchung des Brandverhaltens hybrider CFK-Strukturen, neubiberg

Universität der Bundeswehr München

neubiberg, Germany

Wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) auf dem Gebiet der Untersuchung des Brandverhaltens hybrider CFK-Strukturen am Institut für Leichtbau der Fakultät für Luft- und Raumfahrttechnik

(Entgelt bis in die Entgeltgruppe E 13 TVöD)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf 3 Jahre in Voll- oder Teilzeit gesucht.

Das Institut für Leichtbau (www.unibw.de/leichtbau) befasst sich mit der Herstellung, Entwicklung und Auslegung von Leichtbaustrukturen aus konventionellen und modernen Werkstoffen für die unterschiedlichsten Anwendungsbereiche. Dies umfasst die Entwicklung und Analyse neuer Leichtbauweisen, die Bewertung des statischen und dynamischen Strukturverhaltens mit Hilfe analytischer und numerischer Berechnungsverfahren sowie die Durchführung umfangreicher experimenteller Untersuchungen zur Verifikation der Verfahren und entwickelten Theorien. Dem Institut steht dazu ein großes strukturmechanisches Labor mit entsprechender messtechnischer Ausrüstung zur Verfügung.

In diesem Projekt steht die Charakterisierung des Brandverhaltens von CFK-Strukturen im Vordergrund. Dabei soll vor allem der Einfluss der Bauteilgeometrie sowie unterschiedlicher Materialanteile wie z.B. Metalle und Klebstoffe ermittelt werden. Das Ziel ist ein besseres Verständnis von Abbrandmechanismen, um dadurch eine aussagekräftige Bewertung des Risikos im Brandfall zu ermöglichen. Die Optimierung von Materialien durch Flammschutzmittel ist abschließend anzustreben. Die Untersuchungen dafür finden überwiegend am Wehrwissenschaftlichen Institut für Werk- und Betriebsstoffe (WIWeB) in Erding statt.

• Untersuchung und Erforschung von Eigenschaften und Brandverhalten von hybriden Faserverbundwerkstoffen, speziell Kohlefaserverbundstoffen (CFK)
• Durchführung experimenteller Forschungsarbeiten in den Prüflaboren des WIWeB
• Mitwirkung an der Erstellung von Forschungsberichten und Publikation von Forschungsergebnissen
• Unterstützung bei der Durchführung von Lehrveranstaltungen
• Anleitung studentischer Hilfskräfte und Studierender im Rahmen studentischer Arbeiten
• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) im Bereich der Ingenieur- oder Naturwissenschaften mit einem Notendurchschnitt von mindestens 2,5. Insbesondere aus dem Bereich Werkstoffwissenschaften, Chemie, Physik oder vergleichbar
• Englischkenntnisse im Niveau von mindestens B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (Deutschkenntnisse sind von Vorteil)

Wünschenswert:

• Erfahrungen und Kenntnisse in den Fachgebieten der Faserverbundwerkstoffe, Brandverhalten, chemische Analytik

Was erwarten wir:

• Hohe Motivation, Teamfähigkeit und Freude an wissenschaftlichem Arbeiten
• Ihre Arbeitsweise ist präzise, verantwortungsbewusst und ergebnisorientiert.
• Kreative Lösungsansätze für neue Fragestellungen und interdisziplinäre Perspektiven
• Gleichstellungs- und Diversitätskompetenz
• Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein
• Sie stimmen zu, ggf. an einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ) und gesundheitlichen Eignungsuntersuchung teilzunehmen
• Hervorragende Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und aktive Förderung Ihrer wissenschaftlichen Entwicklung (Promotion)
• Angenehmes Arbeitsumfeld in einem sympathischen und engagierten Team
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Eine Campusuniversität mit sehr guter Infrastruktur, betriebseigener Kinderkrippe und Kindergarten (Elterninitiative), einer Familienservicestelle mit Beratung und Hilfestellung für Universitäts-angehörige zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Berufstätigkeit
• Eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 erfolgt unter der Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
• Homeoffice ist nach Absprache mit der Projektleitung eingeschränkt möglich.
• Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
• Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen.

Aufgrund der gemeinsamen Durchführung des Projektes mit dem WIWeB befinden sich Ihre Arbeitsorte sowohl in Erding als auch an UniBw München in Neubiberg.

Die Beschäftigung kann auf Wunsch auch in Teilzeit erfolgen.
Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.