Junior Einkäufer (m/w/d)

TN Germany; Leipzig; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Landtechnik sucht einen Junior Einkäufer in Leipzig. In dieser Rolle übernehmen Sie vielfältige Aufgaben im Einkauf, arbeiten eng mit Kollegen zusammen und können Ihre Kenntnisse im Bereich Beschaffung weiterentwickeln. Attraktive Vorteile wie ein Vergütungspaket und Weiterbildungsmöglichkeiten erwarten Sie.

Leistungen

Attraktives Vergütungspaket

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Bis zu 35 Tage Urlaub

Gleitzeit

Mobiles Arbeiten

Weiterbildung und Entwicklung

Gesundheitsangebote

Bezuschusste Kantine

Kostenfreie Parkplätze

Kostenfreie Kinder-Ferienbetreuung

Qualifikationen

• Erste Erfahrung im Einkauf oder in der Disposition von Vorteil.
• Sicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift erforderlich.
• Strukturierte, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Verantwortlich für die Disposition zugewiesener Warengruppen.
• Analyse von Beständen und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen.
• Koordination von Lösungen bei Lieferproblemen mit Lieferanten.

Kenntnisse

Digitale Kompetenz

Teamarbeit

Analytische Fähigkeiten

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

ERP-Systeme

Jobbeschreibung

BBG Bodenbearbeitungsgeräte Leipzig GmbH & Co. KG

Junior Einkäufer (m/w/d)

am Standort Leipzig

Seit über 140 Jahren produziert AMAZONE Hightech für die Landwirtschaft. Jeden Tag vertrauen Kunden in mehr als 70 Ländern auf AMAZONE-Maschinen, um die weltweite Nahrungsmittelversorgung zu sichern. Als innovativstes mittelständisches Unternehmen Deutschlands verbinden wir Tradition mit Fortschritt und entwickeln gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden die Zukunft der Landtechnik.

In Ihrer neuen Position als Junior Einkäufer (m/w/d) übernehmen Sie vielfältige Aufgaben im Einkauf. Sie arbeiten eng mit Ihren Kollegen zusammen und erhalten die Möglichkeit, sich in die Prozesse des Einkaufs einzuarbeiten und diese mitzugestalten. Möchten Sie erste Verantwortung übernehmen und Ihre Kenntnisse im Einkauf weiterentwickeln? Egal ob Berufseinsteiger, oder mit erster Erfahrung - Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Ihre Aufgaben / Das bewegen Sie bei uns

• Warengruppen disponieren: Sie sind verantwortlich für die Disposition Ihrer zugewiesenen Warengruppen
• Bestandsoptimierung: Sie analysieren Bestände und helfen mit, Optimierungsmaßnahmen umzusetzen, um die Teileverfügbarkeit sicherzustellen.
• Datenpflege: Sie legen Dispositionsparameter fest und pflegen die Stammdaten.
• Engpässe lösen: Sie koordinieren in Abstimmung mit Ihren Kollegen Lösungen bei Lieferproblemen und stehen in Kontakt mit Lieferanten.
• Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit den Fachabteilungen zusammen, um optimale
  Lösungen zu finden.
• Terminüberwachung:Sie unterstützen bei der Überprüfung von Lieferterminen und stellen sicher, dass Auftragsbestätigungen korrekt verarbeitet werden.
• Kommunikation mit Lieferanten: Sie pflegen eine zielorientierte und nachhaltige Kommunikation mit Lieferanten und sorgen für reibungslose Abstimmungen.
• Projektarbeit: Sie wirken an Projekten innerhalb Ihrer Warengruppe mit und unterstützen Optimierungsmaßnahmen.

Ihre Qualifikationen / Das bringen Sie mit

• Ausbildung: Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder bringen vergleichbare Kenntnisse durch erste Berufserfahrung mit.
• Berufserfahrung: Erste Erfahrung im Einkauf oder in der Disposition ist von Vorteil.
• Digitale Kompetenz: Sie verfügen über Grundkenntnisse in ERP-Systemen und sind bereit, sich in moderne Beschaffungssysteme einzuarbeiten.
• Sprachkenntnisse: Sie sprechen Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift.
• Arbeitsweise: Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, zuverlässig und teamorientiert.
• Soziale Kompetenz: Sie arbeiten gerne mit Kollegen und Lieferanten zusammen und bringen eine hohe Lernbereitschaft mit.

Ihre Vorteile / Darauf können Sie sich freuen

• Attraktives Vergütungspaket
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Bis zu 35 Tage Urlaub
• Gleitzeit
• Mobiles Arbeiten
• Weiterbildung und Entwicklung
• Kurze Entscheidungswege
• Viele Gestaltungs-möglichkeiten
• Gesundheitsangebote wie z.B. Wellpass
• Bezuschusste Kantine
• Kostenfreie Parkplätze
• Kostenfreie Kinder-Ferienbetreuung

Ihr neuer Arbeitgeber / Das ist AMAZONE

Was 1883 begonnen hat, führen wir mittlerweile in vierter Generation fort: Gemeinsam mit über 2.500 Mitarbeitenden entwickeln wir innovative Landmaschinen und Technologien. Jeden Tag arbeiten wir an über 9 Standorten daran, die Leistungsfähigkeit und den Bedienkomfort unserer Maschinen weiter zu optimieren.

Wir leben in jeder Abteilung einen hohen Anspruch an Qualität und Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Kooperation und unserem gemeinschaftlichem Erfolg. Mit individuellen Karrierepfaden, dem Personalentwicklungsprogramm AmaTrain und dem starken Drang für Innovation halten wir nicht nur unser Unternehmen auf Wachstumskurs, sondern sichern jedem einzelnen Mitarbeitenden eine erfolgreiche Zukunft bei AMAZONE.

Ihre Bewerbung / Das sind die nächsten Schritte

Bewerben Sie sich in nur wenigen Minuten online! Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie automatisch eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Wir melden uns innerhalb von zwei Tagen mit einem ersten Feedback bei Ihnen zurück.

Ihr Ansprechpartner / Das sind unsere Kontaktdaten