Operational Excellence Manager (all genders) – Vollzeit, unbefristet

TN Germany; Ludwigshafen am Rhein; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

A leading company in Ludwigshafen is seeking an experienced Operational Excellence Manager to implement site strategy and enhance operational performance. The role involves leading improvement projects, developing digital tools, and fostering a culture of continuous improvement through Lean-Six-Sigma methodologies. Candidates should have a strong engineering or pharmacy background, proven leadership skills, and excellent communication abilities in both German and English.

Leistungen

Flexible working models

Health management programs

Attractive remuneration

Intensive onboarding

Career options in an international company

Qualifikationen

• 5-8 years experience in continuous improvement.
• Lean Six Sigma Green/Black Belt qualification.

Aufgaben

• Lead site improvement projects and develop tools.
• Promote Lean-Six-Sigma philosophy through coaching.
• Collaborate cross-functionally to achieve significant results.

Kenntnisse

Lean Six Sigma

Collaboration

Communication

Ausbildung

Degree in Engineering or Pharmacy

MBA

Jobbeschreibung

Operational Excellence Manager (all genders) – Vollzeit, unbefristet, Ludwigshafen

Ludwigshafen, Germany

Stellenbeschreibung

An unserem Produktionsstandort in Ludwigshafen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen berufserfahrenen Operational Excellence Manager (all genders) für unser engagiertes Team aus Ingenieuren und Wissenschaftlern.

Als OPEX Manager setzt du die Standortstrategie im Bereich Operational Excellence um. Du leitest Standortverbesserungsprojekte, entwickelst Tools und optimierst in Zusammenarbeit mit den Bereichen unsere operative Leistungsfähigkeit. Darüber hinaus förderst du die Lean-Six-Sigma-Philosophie durch Coaching und arbeitest stark funktionsübergreifend.

Die Performance-Steigerung der Produktion, Prozessoptimierung und Troubleshooting sind dein Ding? Du bist bereit Projektteams fachlich zu führen und die OPEX-Strategie zu entwickeln und voranzutreiben? Dann bewirb dich jetzt.

Deine Aufgaben:

• Weiterführung der Standortstrategie in Operational Excellence einschließlich der Einführung neuer Instrumente und Konzepte wie KVP, 5S, KAIZEN, LEAN, SMED
• Identifizierung und Bearbeitung/Leitung von Projekten zur Standortverbesserung einschließlich auch funktionsübergreifender Initiativen
• Entwicklung von Datenmodellen, Dashboards und digitalen Tools zur Förderung der digitalen Transformation
• Zusammenarbeit mit Kolleg*innen zur Digitalisierung der Produktionsumgebung und -prozesse
• Leistungsmessung durch KPIs; Entwicklung, Optimierung und Förderung des Perfect Index (Standortkennzahlensystems)
• Coaching und Schulung von Betriebsmitarbeiter*innen in der Lean-Six-Sigma-Philosophie
• Sicherstellen, dass AbbVie seine Kunden-, Qualitäts-, Service-, Regulierungs- und Finanzziele erfüllt und bei allen Aktivitäten ein Höchstmaß an Compliance gewährleistet
• Funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit allen Geschäftsbereichen, um signifikante Erfolge zu erzielen

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder Pharmazie mit IT-Vertiefung oder Produktion; MBA ist von Vorteil
• 5-8 Jahre Erfahrung in kontinuierlicher Verbesserung, Qualifikation als Lean Six Sigma Green/Black Belt
• Erfahrung in der Leitung kleiner crossfunktionaler Teams innerhalb einer Matrixorganisation
• Intrinsische Motivation zur Verbesserung und Fähigkeit mit unterschiedlichen Stakeholdern effektiv zusammenzuarbeiten
• Strategischen Weitblick, um das Gesamtsystem von Operational Excellence Ludwigshafen weiterzuentwickeln
• Pragmatismus für schnelle Umsetzung, gekoppelt mit hoher Eigeninitiative und Flexibilität
• Starke Durchsetzungskraft und ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit auf lokaler sowie internationaler Ebene
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

Unser Beitrag für dich:

• ein abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich, indem du wirklich etwas bewegen kannst
• eine offene Unternehmenskultur
• eine attraktive Vergütung
• eine intensive Einarbeitung durch eine*n Mentor*in
• flexible Arbeitszeitmodelle für eine gesunde Work-Life-Balance
• betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Sportprogrammen
• betriebliche Sozialleistungen
• vielfältige Karriereoptionen in einem international aufgestellten Unternehmen
• attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf hohem Niveau
• ein starkes internationales Netzwerk

AbbVie setzt sich für Chancengleichheit ein und verpflichtet sich, mit Integrität zu arbeiten, Innovationen voranzutreiben, Leben zu verändern und unserer Gemeinschaft zu dienen. Chancengleichheit bei Arbeitgeber/Veteranen/Behinderten.