Aufgabenbereich
- Sie verantworten den Vertrieb unserer Factoring-Produkte für B2B Kunden und über zu akquirierende Vertriebs- und Kooperationspartner.
- Sie verfügen bereits über ein regionales oder überregionales Vermittlernetzwerk und bauen dies aktiv weiter aus.
- Sie gewinnen eigeninitiativ unsere Factoring-Neukunden, erstellen eine Entscheidungsvorlage und begleiten den gesamten Akquise-Prozess bis zur Erstauszahlung.
- Sie verantworten zusätzlich ein Team, das Marketing, die Leadgenerierung und das Factoring-Standardmengengeschäft abdeckt.
- Sie überwachen die Ergebnisse aus den Vertriebsaktivitäten und berichten an die Leitung Vertrieb.
- Sie arbeiten eng mit den angrenzenden Fachbereichen zusammen und unterstützen in Vertriebsprojekten.
Wir benötigen
- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen, alternativ eine entsprechende Weiterbildung.
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Vermittlungsgeschäft, idealerweise im Vertrieb von Finanzprodukten (Factoring).
- Sie bringen betriebswirtschaftliche Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit MS-Office mit.
- Sie kommunizieren in Wort und Schrift verhandlungssicher auf Deutsch (Sprachlevel mindestens C1), gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Sie überzeugen durch starkes Eigen-Engagement, ausgeprägte Zielstrebigkeit, Kreativität und Zuverlässigkeit, Ihrer ausgeprägten selbständigen und zielorientierten Arbeitsweise sowie Ihrer Vertriebsstärke und Verhandlungsgeschick.
- Ihre bereits erzielten Vertriebserfolge überzeugen uns von Ihrem Profil.
Bei uns warten
- Interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung.
- Ein Patenkonzept, das Sie in den ersten Wochen begleitet und Sie dabei unterstützt, sich im neuen Unternehmensalltag schnell zurechtzufinden.
- Eine umfassende Einarbeitung und Unterstützung bei Ihrer Fortbildung mit guter Entwicklungsperspektive.
- Vielfältige Möglichkeiten, den Aufgabenbereich im schnell wachsenden zukunftsorientierten Geschäftsumfeld mitzugestalten.
- Eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre in flachen Hierarchien, Teamgeist und gemeinsame Erfolge.
- Selbstverständlich eine leistungsgerechte Vergütung, Firmenwagen, eine betriebliche Altersvorsorge, eine betriebliche Krankenzusatzversicherung und andere attraktive freiwillige Zusatzleistungen.
- Flexible Arbeitszeiten, eine gute Vereinbarkeit von Arbeit und Familie.
Stellen-ID
Der Weg in unser Team:
Sie sind interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und gerne mit Ihrem Gehaltswunsch:
Anke Schlegel
HR-Managerin
Tel.: 07231/44436-444