Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (w/m/d) in der Funktion als Oberarzt (w/m/d)

TN Germany; Sachsen; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Klinik in Sachsen sucht einen Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin als Oberarzt. Sie sind verantwortlich für die Patientenbetreuung und Anleitung von Assistenzärzten. Es erwartet Sie ein motiviertes Team und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiter-Restaurant

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket

Betriebliche Altersvorsorge

Kita-Zuschuss

Urlaubsanspruch von 28 Tagen

Qualifikationen

• Mindestens 12 Monate Berufserfahrung nach Facharztausbildung.
• Wünschenswert sind Erfahrungen in pädiatrischer Intensivmedizin oder Level 1 Neonatologie.

Aufgaben

• Supervision der Patientenbetreuung und Anleitung der Assistenzärzte.
• Teilnahme am Facharzt-Rufbereitschaftsdienst der Kinderklinik.
• Mitarbeit an der strukturellen und inhaltlichen Weiterentwicklung des Bereichs.

Kenntnisse

Empathie

Kommunikationsstärke

Organisationstalent

Ausbildung

Facharztausbildung

Jobbeschreibung

Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (w/m/d) in der Funktion als Oberarzt (w/m/d), Sachsen, DE

KLINIK BAVARIA Kreischa

Sachsen, DE, Germany

Ein Arbeitstag bei uns

Als Facharzt oder Fachärztin für Kinder- und Jugendmedizin sind Sie für die Supervision der Patientenbetreuung verantwortlich und übernehmen die Anleitung der Assistenzärzte / Assistenzärztinnen in Theorie und Praxis. Darüber hinaus erfüllen Sie folgende Aufgaben:

• Teilnahme am Facharzt-Rufbereitschaftsdienst der Kinderklinik (ggf. übergangsweise mit erfahrenem Facharzt als Backup)
• Mitarbeit bei organisatorisch-administrativen Aufgaben (Optimierung der Stationsabläufe, Zusammenarbeit mit anderen Bereichen der Klinik)
• Mitarbeit an der strukturellen und inhaltlichen Weiterentwicklung des Bereichs (z. B. Aufbau Schlaflabor-Messplatz)
• Kommunikation mit externen Kliniken (Zuweiser und Konsiliarexperten)

Gute Gründe für einen Wechsel

• Mitarbeit in einem motivierten interdisziplinären Team aus Ärzt:innen, Therapeut:innen und Pfleger:innen
• Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, eigene Vorstellungen umzusetzen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Geringe Rufdienstbelastung
• Teilzeit-Tätigkeit möglich (mindestens 30 Wochenstunden)
• Initiative und Beteiligung an allen Klinikprozessen sind ausdrücklich erwünscht
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein persönliches Weiterbildungsbudget

Weil Du uns wichtig bist...

• Mitarbeiter-Restaurant mit gesunden Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe
• 80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten
• Teamevents und Betriebsfeste wie die BAVARIA-Kirmes, Mottopartys und Jubiläumsveranstaltungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Vorsorgetherapien und Sportangeboten
• Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Kostenfreie Parkplätze in der Nähe des Arbeitsplatzes für alle Fahrzeuge und Fahrräder
• Fort- und Weiterbildungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum, inklusive Weiterbildungsbudget für persönliche Interessen
• Kita-Zuschuss für Eltern bei Kinderbetreuungskosten
• Ferienbetreuung für Kinder mit abwechslungsreichen Ferienangeboten
• Urlaubsanspruch von 28 Tagen, steigend mit der Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

• Einen Facharzt oder eine Fachärztin für Kinder- und Jugendmedizin mit abgeschlossener Facharztausbildung
• Wünschenswert sind Erfahrungen in pädiatrischer Intensivmedizin oder Level 1 Neonatologie (mindestens im Pflichtteil der Ausbildung)
• Mindestens 12 Monate Berufserfahrung nach Facharztausbildung
• Optionale Zusatzweiterbildungen (Neonatologie, pädiatrische Intensivmedizin)
• Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit jungen Patient:innen
• Emotionale Stabilität im Umgang mit schwer chronisch kranken Kindern und deren Angehörigen
• Kommunikationsstärke und hohe Sozialkompetenz
• Gute medizinische Kenntnisse sowie Fähigkeit zu wissenschaftlich fundiertem Arbeiten
• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Fachaustausch
• Zuverlässigkeit und Organisationstalent bei der Arbeitsplanung
• Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
• Motivation, neue Wege zu beschreiten und neue Arbeitsmethoden zu erlernen