Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

TN Germany; Georgsmarienhütte; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Einzelhandel sucht eine engagierte Person für die Filialleitung. Sie sind verantwortlich für den Bestellprozess, die Verkaufssteuerung und die Entwicklung des Teams. Freuen Sie sich auf ein positives Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Benefits.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

15% Mitarbeiterrabatt

Jährliches Mitarbeiterfest

Qualifikationen

• Erfahrung im Einzelhandel erforderlich.
• Verfügbarkeit von 32-40 Stunden/Woche, auch an Wochenenden.

Aufgaben

• Verantwortlich für den Bestellprozess und Kassenabschluss.
• Entwicklung des Teams vor Ort und Verkaufssteuerung.
• Kundenberatung und positives Einkaufserlebnis schaffen.

Kenntnisse

Unternehmerisches Denken

Stressresistenz

Freundlichkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Jobbeschreibung

Job Details

Client: Action

Location: Retail

Job Category: Retail

EU work permit required: Yes

Job Reference

d72e93df73cd

Job Views

4

Posted

16.05.2025

Expiry Date

30.06.2025

Job Description

Arbeiten wo Action ist

Als Teil der Filialleitung tragen Sie maßgeblich zum Erfolg Ihrer Filiale bei. Ihre Aufgaben umfassen den Bestellprozess, die Einhaltung der Präsentationsrichtlinien sowie den täglichen Kassenabschluss. Sie sind verantwortlich für die Verkaufssteuerung unseres wechselnden Sortiments und entwickeln gemeinsam mit der Filialleitung das Team vor Ort. Zudem sind Sie in die Einsatzplanung und Bewerberbearbeitung eingebunden. Sie begeistern Kunden für unsere Produkte und sind Ansprechpartner bei der Produktsuche. Gemeinsam sorgen Sie für ein positives Einkaufserlebnis.

Das bieten wir

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Weihnachtsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem familiären Umfeld
• Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer Filialorganisation
• Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm
• Praxisorientierte Trainings
• Minutengenaue Zeiterfassung
• Jährliches Mitarbeiterfest
• 15% Mitarbeiterrabatt

Was Sie mitbringen sollten

• Abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung im Einzelhandel
• Unternehmerisches Denken und Verantwortungsbewusstsein
• Positive, aufgeschlossene Art
• Stressresistenz
• Sinn für Ordnung und Freundlichkeit im Umgang mit Kunden
• Verfügbarkeit von 32-40 Stunden/Woche, auch an Wochenenden und abends
• Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in Deutschland
• Identifikation mit unseren Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt, Kundenorientierung

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des Starttermins und Gehaltsvorstellung. Bewerbungen bitte digital über die untenstehende Schaltfläche einreichen. Postalische Unterlagen werden nicht bearbeitet.

Hinweis: Im Text wird nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind alle Menschen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Herkunft, Behinderung, Religion, Alter, sexueller Orientierung oder Identität.