Kfz- Mechatroniker/Kfz-Monteur (m/w/d) Fahrzeugglas mit Betriebsleitungsfunktion in Grimma - 3013, grimma
Wir sind mit mehr als 2.600 Expert*innen führend in der Reparatur und dem Austausch von Fahrzeugscheiben in Deutschland. Mit über 370 Service-Centern und 240 mobilen Einheiten stehen wir für Sicherheit, Verlässlichkeit und höchste Qualitätsansprüche.
Wir machen den Unterschied - mit echter Hingabe.
Ihre Aufgaben
- Als Kfz-Mechatroniker/Kfz-Monteur (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Austausch und die Reparatur von Fahrzeugglas inklusive Kalibrierung der Fahrassistenzsysteme.
- Sie übernehmen die Zusatzfunktion „Betriebsleiter (HWK) (m/w/d)“ und sind verantwortlich für die technischen Themen vor Ort sowie die Einhaltung aller Standards und die Umsetzung der Tageseinsatzplanung.
- Sie beraten und betreuen unsere Kund*innen mit Serviceorientierung von der Auftragsannahme bis zur Fahrzeugrückgabe.
- Die Erstellung von Rechnungen, das Verwalten von Kundendaten sowie die Disposition und Erstellung eingehender Aufträge gehören zu Ihren Aufgaben.
- Sie führen Qualitätssicherungsmaßnahmen durch, sorgen für eine ordnungsgemäße Inventur und stellen auditrelevante Standards sowie Korrekturmaßnahmen sicher.
Ihr Profil
- Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und idealerweise Berufserfahrung im Kfz-Bereich, z.B. als Kfz-Meister, Kfz-Mechatroniker, Kfz-Mechaniker oder Kfz-Monteur.
- Bereitschaft zur Durchführung der Sachkundeprüfung oder bereits Betriebsleiter (HWK).
- Führerschein Klasse B, gute Deutschkenntnisse, PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit administrativen Tätigkeiten.
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie gute kommunikative Fähigkeiten.
- Teamfähigkeit, eigenständiges Arbeiten und vertrauensvolle Zusammenarbeit sind Ihnen wichtig.
Unser Angebot
- Einstiegsgehalt ab 3.200 EUR brutto in Vollzeit (39 Wochenstunden), auch Teilzeit möglich.
- Zusätzliche Zulagen wie 300 EUR brutto Betriebsleitungszulage, Zuschläge für zusätzliche Verantwortungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub, Sabbatical-Optionen.
- Leasing-Modelle für Kfz, E-Bikes und Fahrräder, Mobilitätszuschuss.
- Zuschüsse zur Altersvorsorge, subventionierte Krankenzusatzversicherung, vermögenswirksame Leistungen.
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z.B. zum Area Manager.
- Vielfältige Sportangebote und Familien-Unterstützungsangebote.