Projektleiter Kleinanlagenbau (m/w/d)

1. Sie übernehmen die Projektleitung für die Modernisierung von Wasser-Löschanlagen in Bestands- und Neukundenaufträgen im regionalen Kleinanlagenbau.
2. Sie erarbeiten objekt- und kundenspezifische brandschutztechnische Lösungen, beraten Kunden im Hinblick auf deren Nutzeranforderungen, optimieren technische Konzepte und setzen diese um.
3. In Ihrer Schnittstellenfunktion koordinieren Sie alle internen und externen Projektpartner.
4. Sie betreuen Aufträge von der Angebots- bis zur Rechnungserstellung.
5. In Ihrer Verantwortung liegt die Projektierung, Montagevorbereitung, Materialdisposition, Ausführungsplanung, Projektüberwachung, Koordination und Abnahme von Anlagen, sowie deren Dokumentation unter Beachtung der gängigen Vorschriften (VOB, VdS- oder FM-Richtlinien).

1. Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker bzw. Meister (m/w/d) oder einen technischen Studienabschluss mit dem Schwerpunkt Maschinenbau, Versorgungstechnik / Haustechnik oder Brandschutztechnik.
2. Sie bringen einschlägiges Fachwissen im Bereich VdS CEA 4001, FM Global, NFPA sowie mehrjährige Praxiserfahrung aus der technischen Gebäudeausrüstung, insbesondere im anlagentechnischen Brandschutz mit.
3. Mit Ihrem ausgeprägten Kosten-Nutzen-Denken, Ihrem Organisationstalent und einer strukturierten Arbeitsweise bringen Sie Projekte erfolgreich zum Abschluss.
4. Sie kommunizieren gern und klar mit Kunden, agieren stets serviceorientiert, arbeiten mit Projektpartnern lösungsorientiert zusammen und überzeugen durch Verbindlichkeit und Verhandlungsgeschick.
5. Teamgeist, Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft sind für Sie selbstverständlich.
6. Sie sind mobil und verfügen über einen Führerschein der Klasse B.

1. Eine unbefristete Anstellung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen, vielseitigen Tätigkeiten, Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotenzial.
2. Ein motiviertes Team unterstützt Sie bei der Einarbeitung – dabei ist uns der persönliche Austausch wichtig.
3. Eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Bezuschussung von vermögenswirksamen Leistungen und vieles mehr.
4. Eine anspruchsvolle Position mit viel Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotenzial.
5. Förderung Ihres persönlichen Vorankommens durch unser internes ZECH-Weiterentwicklungsprogramm.
6. Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.

Renke Brandschutztechnik GmbH, eine Tochtergesellschaft der Zech Group, ist erster Ansprechpartner für anlagentechnischen Brandschutz. Dank unserer Erfahrung und stetiger Weiterentwicklung besitzen wir Expertenkompetenz für stationäre und halbstationäre Wasserlöschanlagen – ob Planung und Errichtung von Neuanlagen oder Revitalisierung von Objekten und Sanierung von Altanlagen, unsere Mitarbeiter begleiten von der Planung bis zur Instandhaltung.