Professional - HR Analytics & Controlling Experte (m/w/d)

TN Germany; München; Vor Ort; EUR 50.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein renommiertes Unternehmen sucht einen HR Analytics & Controlling Experten, der die Personalplanung und das Controlling unterstützt. In dieser spannenden Rolle werden Sie an der Weiterentwicklung der globalen, datengetriebenen Planung mitwirken und die HR KPIs reporten. Sie arbeiten eng mit internen Stakeholdern zusammen und unterstützen bei der Entwicklung globaler Organisationsstrukturen. Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen internationalen Umfeld zu arbeiten, mit flexiblen Reiseoptionen und einer Vielzahl von Benefits, einschließlich 30 Tagen Jahresurlaub. Wenn Sie eine Leidenschaft für Datenanalyse haben und in einem vielfältigen Team arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Spannendes Projekt

Option auf Projektverlängerung

30 Tage Jahresurlaub

Qualifikationen

• Hochschulabschluss oder Abitur mit relevanter Berufserfahrung.
• Fließendes Englisch und Kenntnisse in Deutsch von Vorteil.

Aufgaben

• Unterstützung der Personalplanung und Controlling.
• Technische Unterstützung der Abteilung HR Analytics & Controlling.

Kenntnisse

Datenanalyse

Excel

MS PowerBI

SAP HRP

SAP SF

Kundenorientierung

Proaktive Kommunikation

Flexibilität für Reisen

Ausbildung

Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder Data Science

Abgeschlossenes Abitur mit relevanter Berufserfahrung

Tools

Excel

MS PowerBI

SAP HRP

SAP SF

Jobbeschreibung

Professional - HR Analytics & Controlling Experte (m/w/d), Munich

Munich, Germany

Professional - HR Analytics & Controlling Experte

(m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH München
Startdatum: sofort
Referenznummer: 818763/1

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Aufgaben

1. Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalplanung/Controlling
2. Unterstützung und Weiterentwicklung der globalen, datengetriebenen Planung
3. Unterstützung bei der Entwicklung globaler Organisationsstrukturen in Projekten
4. Unterstützung und Steuerung der globalen HR- und Personalkostenplanung
5. Unterstützung des Reportings von globalen HR KPIs und der Planung
6. Technische und administrative Unterstützung der Abteilung HR Analytics & Controlling
7. Globale Unterstützung der Executive Resorts und Pflege von HR SAP HRP und SAP SF Stammdaten
8. Projekterfolgsmanagement und Reporting
9. Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern aus HR, FiCo und Senior Management
10. Prozessmanagement der Personalplanung in der Knorr-Bremse Planning Suite
11. Cross-Check und Validierung der globalen organisatorischen Geschäftsstruktur
12. Allgemeine Verwaltung von People Analytics & Business Intelligence

Profil

1. Hochschulabschluss (bevorzugt Wirtschaftswissenschaften/Data Science) oder abgeschlossenes Abitur mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Betriebswirtschaft, Controlling
2. Fließendes Englisch in Wort und Schrift für den täglichen Gebrauch, Deutsch ist von Vorteil
3. Affinität zur Datenanalyse
4. Expertenkenntnisse in Excel
5. Erfahrung mit MS PowerBI und SAC Dashboards
6. Kundenorientierung, proaktive Kommunikation, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Lernbereitschaft
7. Fähigkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten
8. Flexibilität für Reisen (München - gelegentlich)
9. Starker Fokus auf Ausführung und Qualität der Dienstleistung
10. Bereitschaft zur Integration in ein vielfältiges globales Team

Benefits

1. Spannendes Projekt in einem renommierten Unternehmen
2. Option auf Projektverlängerung
3. 30 Tage Jahresurlaub