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Manager Post Merger Integration & Value Creation (m/w/d)

TieTalent

Münster

Vor Ort

EUR 70.000 - 100.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Filtrationslösungen sucht einen Manager für Post Merger Integration & Value Creation. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die strategische Planung und Umsetzung von Integrationsprojekten, um Synergien zu maximieren und nachhaltige Wertschöpfung zu erzielen. Sie bringen umfangreiche Erfahrung im Consulting mit und sind ein strategischer Denker mit ausgeprägten Leadership-Fähigkeiten. Flexible Arbeitszeiten und ein engagiertes Team warten auf Sie.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsmanagement
Jobrad-Option
Betriebsrestaurant

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs.
  • Umfangreiche Berufserfahrung im Bereich Consulting oder Corporate Development.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

  • Entwicklung umfassender Integrationsstrategien und Steuerung funktionsübergreifender Teams.
  • Identifikation von Synergie-Potenzialen zur Kostenreduktion und Umsatzsteigerung.
  • Leitung von M&A-Projekten einschließlich Due Diligence und Post Merger Integration.

Kenntnisse

Operational Excellence
Financial Management
Synergy Realization
Leadership Skills
Intercultural Competence
Communication Skills

Ausbildung

Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesen

Jobbeschreibung

About

Mobilität, Gesundheit, Technologie & Nachhaltigkeit: Wir arbeiten täglich an den großen Themen unserer Zeit. Unser Ziel ist es, den Planeten zu einem saubereren Ort zu machen. Als Familienunternehmen mit rund 3.500 Mitarbeitenden an über 20 Standorten stehen wir weltweit für innovative Filtrationslösungen. Lassen Sie uns gemeinsam unsere und Ihre Zukunft gestalten!

Position

In dieser Position übernehmen Sie die Leitung der strategischen Planung und Umsetzung komplexer Integrationsprojekte nach Akquisitionen in einem globalen industriellen Umfeld. Der Fokus liegt auf der Maximierung von Synergien, nachhaltiger Wertschöpfung sowie Leistungssteigerung durch Restrukturierung und Operational Excellence.

Für unser Team am Standort in Münster suchen wir ab sofort einen engagierten

Manager Post Merger Integration & Value Creation (m/w/d)

Hengst SE | Münster | Vollzeit | Unbefristet

Aufgaben
  1. Integration Strategy & Execution: Entwicklung umfassender Integrationsstrategien, Steuerung funktionsübergreifender Teams (Operations, Finance, HR, IT, Supply Chain) sowie Implementierung neuer Strukturen zur Erreichung der Synergieeffekte.
  2. Value Creation & Performance Improvement: Identifikation von Synergie-Potenzialen zur Kostenreduktion und Umsatzsteigerung, Überwachung finanzieller KPIs und kontinuierliche Optimierung der Integrationspläne zur Maximierung der Wertsteigerung.
  3. Restructuring: Durchführung von Turnaround-Projekten zur Neuausrichtung von Geschäftsbereichen und Strategien mit dem Ziel der Performancesteigerung.
  4. M&A Project Management: Leitung von M&A-Projekten einschließlich Target Search, Valuation, Due Diligence, Contract Phase und Post Merger Integration.
  5. Leadership & Change Management: Beratung von Führungskräften, Management komplexer Stakeholder-Beziehungen sowie Sicherstellung der kulturellen Integration durch effektive Kommunikation und Durchführung von Change-Management-Initiativen.
Qualifikationen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs.
  • Umfangreiche Berufserfahrung in verantwortungsvoller Position im Bereich Consulting (Performance Improvement, Turnaround, M&A, PMI, Value Creation), Corporate Development, Inhouse Consulting oder Private Equity, idealerweise im internationalen Industrieumfeld.
  • Nachweisbare Erfolge in Operational Excellence, Financial Management und Synergy Realization.
  • Strategischer Denker mit ausgeprägten Leadership Skills, interkultureller Kompetenz und exzellenten Kommunikationsfähigkeiten.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil.
  • Bereitschaft zu ca. 30 % internationaler Reisetätigkeit.
Benefits

Startbedingungen für mutige Macher mit Verantwortung in einem engagierten Team. Wir bieten eine innovative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, eine eigene Betriebskita, nachhaltiges Engagement und internationale Atmosphäre. Zudem profitieren Sie von betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Jobrad-Option und Betriebsrestaurant, um Job, Familie und Freizeit optimal zu verbinden.

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