Leiter R&D Engineering (m/w/d)

ZipRecruiter; Böblingen; Vor Ort; EUR 80.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Antriebslösungen sucht einen dynamischen Leiter R&D Engineering zur Verstärkung des Managementteams. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die strategische Ausrichtung der R&D, die Führung eines multidisziplinären Teams und die Förderung von Innovationen in den Entwicklungsprozessen. Sie bringen langjährige Führungserfahrung und ein ingenieurwissenschaftliches Studium mit und sprechen fließend Deutsch und Englisch.

Leistungen

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

Jobticket

Kostenfreie Heißgetränke

Fort- und Weiterbildungen

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Freie Parkplätze

Qualifikationen

• Langjährige Führungserfahrung im Entwicklungsumfeld, idealerweise im Software- und Hardware-Bereich.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Verantwortung aller Entwicklungsbereiche am Standort (Software & Hardware, Pumpen, Ventile).
• Überwachung von Projekten zur Entwicklung von Servoventilen und Pumpen inklusive Budgetverantwortung.
• Förderung von Innovationen und Leitung von R&D-Initiativen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikationsstärke

Change-Management

Ausbildung

Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Job Description

Moog ist ein weltweit führender Entwickler, Hersteller und Lieferant von elektrischen, hydraulischen und hybriden Antriebslösungen.Mehr als 10.000 Mitarbeiter in 26 Ländern arbeiten an unserem maßgeschneiderten und hochqualitativen Produktportfolio. In Europa liegt unser Schwerpunkt auf industriellen Anwendungen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Innovationskraft und Kundennähe sowie der Kreativität und Leidenschaft unserer Mitarbeiter.

Für unseren Entwicklungsbereich suchen wir ab sofort, in Vollzeit und unbefristet einen:

Leiter R&D Engineering (m/w/d)

Wir suchen einen dynamischen R&D Engineering Manager (m/w/d) zur Verstärkung unseres lokalen Managementteams. Diese Rolle ist entscheidend für die strategische R&D-Ausrichtung. Innerhalb dieser Stelle führen Sie ein multidisziplinäres Team von Ingenieuren und treiben Innovation, Geschwindigkeit und Effizienz in unseren Entwicklungsprozessen voran.

• Verantwortung aller Entwicklungsbereiche am Standort (Software & Hardware, Pumpen, Ventile)
• Überwachung von Projekten zur Entwicklung von Servoventilen und Pumpen inklusive Budget-verantwortung
• Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und Kommunikation mit Stakeholdern
• Impulsgeber für Entscheidungen zur Software- und Hardwarearchitektur
• Förderung von Innovationen und Leitung von R&D-Initiativen
• Erstellung von Strategien zur Identifizierung und Minderung potenzieller Risiken

• abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium
• langjährige Führungserfahrung im Entwicklungsumfeld, idealerweise im Software- und Hardware-Bereich
• starkes Know-How im Change-Management und der Umsetzung strategischer Initiativen
• kommunikationsstarke und durchsetzungsfähige Persönlichkeit
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Mobiles Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit und Home-Office-Regelung
• Jobticket, Jobrad
• Kostenfreie Heißgetränke, eigene Kantine
• Fort- und Weiterbildungen, firmeninterne Sprachkurse
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte
• Vergünstigte Mitarbeiteraktien
• Freie Parkplätze und Lademöglichkeit für Elektrofahrzeug

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