Mitarbeiter Kreditsupport Firmenkunden (m/w/d) 80-100%

JR Germany; Mannheim; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Regionalbank in Mannheim sucht einen Mitarbeiter für den Kreditsupport im Firmenkundenbereich. Sie werden für die Abwicklung von Krediten, Vertragsänderungen und die Sicherheitenprüfung verantwortlich sein. Wir bieten vielfältige Tätigkeitsfelder, systematische Mitarbeiterentwicklung und Unterstützung durch Essens- und Fahrkostenzuschüsse.

Leistungen

Vielfältige Einsatz- und Tätigkeitsfelder

Systematische Mitarbeiterentwicklung

Familienfreundliche Arbeitszeiten

Finanzielle Sicherheit im Alter

Essens- und Fahrkostenzuschüsse

Qualifikationen

• Idealerweise Bankerfahrung bzw. erste Fachkenntnisse im Kreditbereich.

Aufgaben

• Abwicklung sämtlicher Kredite im Firmenkundenbereich.
• Erstellung von Vertragsänderungen und Systemcodierungen.
• Laufende Kontrolltätigkeiten und Prüfung von Sicherheitencodierungen.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Genaues Arbeiten

Lernbereitschaft

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Mitarbeiter Kreditsupport Firmenkunden (m/w/d) 80-100%, Mannheim

Hypo Vorarlberg Bank AG

Als führende Regionalbank aus Vorarlberg/Österreich bieten wir seit 120 Jahren vielfältige Karriere- und Aufstiegschancen. Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns Großes zu leisten?

1. Abwicklung sämtlicher Kredite inklusive Schuldscheindarlehen und Konsortialfinanzierungen im Firmenkundenbereich
2. Erstellung von Vertragsänderungen aller Art samt den dazugehörigen Systemcodierungen
3. Freigabebearbeitung bei Neuanträgen und Systemcodierung sämtlicher Sicherheiten
4. Laufende Kontrolltätigkeiten/Vormerkungen (Auflagen, Konditionsabläufe, FW-Kursentwicklung, etc.)
5. Prüfung und Wartung von Sicherheitencodierungen
6. Optimierung der Datenqualität und Mitarbeit in Projekten/Vorhaben
7. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
8. Idealerweise Bankerfahrung bzw. erste Fachkenntnisse im Kreditbereich
9. Genaues, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
10. Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
11. Bereichsübergreifendes Denken sowie hohe Lernbereitschaft

Wir bieten:

• Vielfältige Einsatz- und Tätigkeitsfelder, systematische Mitarbeiterentwicklung und über 300 Weiterbildungsmaßnahmen pro Jahr
• Zusammenarbeit mit exzellent ausgebildeten Kollegen und Top-Kunden
• Zuverlässigkeit, Verbundenheit und Achtsamkeit als Grundpfeiler unserer Unternehmenskultur
• Familienfreundliche Arbeitszeiten und finanzielle Sicherheit im Alter
• Unterstützung durch Essens- und Fahrkostenzuschüsse

Für diese Stelle gilt, auf Basis von 38,5 Wochenstunden, das KV-Mindestgehalt der Landes-Hypothekenbanken. Die tatsächliche Vergütung hängt von Ihrer Qualifikation und Erfahrung ab.