Senior Manager POS & Retail Media (m/w/d)

JR Germany; Köln; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Gruppe im Bereich asiatischer Lebensmittel sucht einen erfahrenen Marketing-Manager (m/w/d), der innovative POS-Strategien entwickelt und umsetzt. Sie arbeiten eng mit Handelspartnern zusammen, um Sichtbarkeit und Abverkauf zu steigern. Flexibilität, kreative Ideen und analytische Fähigkeiten sind gefragt, um in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu sein. Wir bieten Ihnen ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen, darunter ein Gesundheitsbudget und flexible Arbeitszeiten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

300 € Gesundheitsbudget jährlich

Betriebliche Altersvorsorge

Klimaneutrale Mobilität

Vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club

2-tägiges Onboarding-Event

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im POS-Marketing oder Trade Marketing.
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung integrierter POS-Strategien.
• Planung und Steuerung von Retail-Media-Kampagnen.
• Budgetverantwortung und Erfolgskontrolle.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Strategische Fähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

Teamgeist

Ausbildung

Studium im Bereich Marketing

Tools

Analyse-Tools

Retail Media Plattformen

Jobbeschreibung

Die EAT HAPPY GROUP / FCF Holding GmbH mit Sitz in Köln vereint mehrere Food-Konzepte, darunter die EatHappy ToGo GmbH, EH Candy Cuisine GmbH und Bowl Sushi Lab GmbH, die sich auf die Herstellung und den Vertrieb asiatischer Lebensmittel spezialisiert haben. In enger Zusammenarbeit mit der EatHappy GmbH und ihren über 5.500 Mitarbeitenden bieten wir in mehr als 1.600 Shops im deutschen Lebensmitteleinzelhandel seit über 10 Jahren täglich frisches, handgerolltes Sushi und asiatische Spezialitäten an. Das liebevoll zubereitete Sushi vor den Augen der Kunden verbindet Qualität, Geschmack und asiatische Tradition mit modernem Zeitgeist.

Dank unserer Expansion betreiben wir mittlerweile Standorte in Italien, Luxemburg, Österreich und der Slowakei. Die FCF Holding GmbH beschäftigt im Herzen Kölns rund 200 Mitarbeiter:innen. Wir legen großen Wert auf ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert – weil unsere Mitarbeiter:innen unser Schlüssel zum Erfolg sind.

Ihre Aufgaben:

1. Entwicklung und Umsetzung integrierter POS-Strategien zur Steigerung von Sichtbarkeit, Abverkauf und Markenbindung am stationären und digitalen Point of Sale
2. Planung und Steuerung von Retail-Media-Kampagnen in Zusammenarbeit mit Handelspartnern (z.B. REWE, Kaufland)
3. Budgetverantwortung und Erfolgskontrolle anhand relevanter KPIs
4. Schnittstelle zwischen Marketing, Vertrieb und externen Agenturen für Kampagnenumsetzung
5. Nutzung von Shopper Insights und Verkaufsdaten zur datengetriebenen Optimierung
6. Entwicklung innovativer POS-Materialien und verkaufsfördernder Aktionen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder vergleichbar
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im POS-Marketing, Retail Media oder Trade Marketing, idealerweise in FMCG, E-Commerce oder Handel
• Gutes Verständnis für kanalübergreifende Customer Journeys und Konsumentenverhalten
• Erfahrung im Kampagnenmanagement und Zusammenarbeit mit Retailern und Plattformen
• Kenntnisse im Umgang mit digitalen Werbemitteln am POS (z.B. digitale Displays, Touchpoints)
• Analytische und strategische Fähigkeiten sowie operative Umsetzungsstärke
• Sicherer Umgang mit Analyse-Tools, Retail Media Plattformen und Reporting
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist und Durchsetzungsvermögen
• Interesse an asiatischer Küche und innovativen Food-Konzepten
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Wir bieten:

• Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte mit digitaler Ausstattung
• 300 € Gesundheitsbudget jährlich und betriebliche Altersvorsorge
• Klimaneutrale Mobilität (Jobrad-Leasing, Jobticket)
• Vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club
• Firmenspecials wie Sommerfest & Weihnachtsfeier
• 2-tägiges Onboarding-Event für einen optimalen Start